海南发展银行和包商银行的倒闭始末之后

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案例:海南发展银行的倒闭

标签:文库时间:2024-06-01
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海南发展银行的倒闭 案例分析

案例:海南发展银行的关闭

1998年6月21日,中国人民银行发表公告,关闭刚刚诞生2年10个月的海南发展银行。这是新中国金融史上第一次由于支付危机而关闭一家有省政府背景的商业银行。海南发展银行成立于1995年8月,是海南省唯一一家具有独立法人地位的股份制商业银行,其总行设在海南省海口市,并在其他省市设有少量分支机构。它是在先后合并原海南省5家信托投资公司和28家信用社的基础上建立和壮大的。成立时的总股本为16.77亿元,海南省政府以出资3.2亿元成为其最大股东。关闭前有员工2800余人,资产规模达160多亿元。

案例发生原因分析:

海南发展银行从开业之日起就步履维艰,不良资产比例大,资本金不足,支付困难,信誉差。1997年底按照省政府意图海南发展银行兼并28家有问题的信用社之后,公众逐渐意识到问题的严重性,开始出现挤兑行为。随后几个月的挤兑行为耗尽了海南发展银行的准备金,而其贷款又无法收回。为保护海南发展银行,国家曾紧急调了34亿元资金救助,但只是杯水车薪。为控制局面,防止风险漫延,国务院和中国人民银行当机立断,宣布1998年6月21日关闭海南发展银行。同时宣布从关闭之日起至正式解散之日前,由中国工商银行托管海南发展银行

案例8-4海南发展银行倒闭案例

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财务管理综合案例

案例8 案例8-4:海南发展 银行倒闭案例

财务管理综合案例

1998年6月21日,中国人民 1998年 21日 银行发表公告,关闭刚刚诞生2 银行发表公告,关闭刚刚诞生2年 10个月的海南发展银行 个月的海南发展银行。 零10个月的海南发展银行。这是 新中国金融史上第一次由于支付 危机而关闭一家银行, 危机而关闭一家银行,因而不可 避免地引起了社会各界的广泛关 注。

财务管理综合案例

海南发展银行成立于1995年 海南发展银行成立于1995年8月,是海南 1995 省唯一一家具有独立法人地位的股份制商业 银行; 银行; 其总行设在海南省海口市, 其总行设在海南省海口市,并在其他省 市设有少量分支机构; 市设有少量分支机构; 它是在合并原海南省5 它是在合并原海南省5家信托投资公司 的基础上,吸收了40多家新股东后成立的。 40多家新股东后成立的 的基础上,吸收了40多家新股东后成立的。 成立时的总股本为16.77亿元, 16.77亿元 成立时的总股本为16.77亿元,海南省 政府以出资3.2亿元成为其最大股东。 3.2亿元成为其最大股东 政府以出资3.2亿元成为其最大股东。 关闭前有员工2800余人, 2800余人 关闭前有员工28

案例分析:不良资产率增加导致海南发展银行倒闭

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案例分析:不良资产率增加导致海南发展银行倒闭不良资产率增加导致海南发展银行倒闭

随着我国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行——招商银行成立于1987年4月8日,我国又相继成立了一批股份制银行,包括华夏银行,光大银行,兴业银行,中信银行,民生银行,交通银行,上海浦东发展银行等等,这些股份制商业银行采取股份制形式的现代企业组织架构,按照商业银行的运营原则,高效决策,灵活经营,逐步建立了科学的管理机制和市场化的管理模式,自成立伊始即迅猛发展。目前,我国已经初步形成多层次、多类型的金融机构体系。股份制商业银行已经成为我国商业银行体系中一支富有活力的生力军,成为银行业乃至国民经济发展不可缺少的重要组成部分。

今年来,这些股份制商业银行为了保证自己在市场上的竞争力,纷纷选择了扩张,以至于导致资本充足率下降。更有些银行,违法违规经营,发放贷款时草率行事,最终导致不良资产比例增多,为银行带来更大的麻烦。

海发行简介

海南发展银行,简称海发行,是总部设在中华人民共和国海南省海口市的一家股份银行。海南发展银行于1995年8月18日开业,注册资本16.77亿元人民币(其中外币折合人民币3000万元)。银行由海南省政府控股,一共有包括中国北方工业总公司、中国远洋运输集

海南银行招聘网:招商银行面试经验三

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海南银行招聘网:招商银行面试经验三

海南银行招聘网:招商银行面试经验三

【导读】银行招聘考试注重对应聘者综合素质的考查,所以面试至关重要。为 帮助广大考生更好的备考,银行招聘考试网(hi jinrongren com)每日及时发布中公金融人最新研发成果,各银行招聘考试复习备考面试题供考生巩固学习,助广大考生在2014银行招聘考试取得好成绩。

我是在考研期间接到面试通知的,这次交行在我们学校总共面了40多个人,最后录取了4人。简历和服装都没有准备好,也算是一次教训和练兵。

早晨在交行大厦等了2小时,觉得整个人都没有精神状态了,所以大家还是要早晨吃好,保持好状态,我是第七个面试的,有三个面试官,中间那个中年女的 还厉害的感觉,旁边有个年轻的jj,和一个中年的男面试官。主要是中间那个女的问问题,先是自我介绍,这个环节很重要,一定要重点突出,我就没有准备好, 太简练了,我说我说完了,本来面试官没有抬头,这时都抬起头来看我,晕~

下面是问我为什么选择银行业,这个问题我讲到,在大三的时候有两个优秀的金融业老师,对金融业产生浓厚的兴趣,自己也进行了投资,认为银行业是个很好的选择。

这样的回答很容易让考官问为什么选择交行,有没有选择其他的银行,我很诚实的回答还参加了中行

巴林银行倒闭与兴业银行案

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巴林银行倒闭案

英国巴林银行成立于1762年,最初它是经营棉纱、木材、钻石和矿产的贸易矿,其后逐渐拓展证券业务,至1800年成为英国政府债券的主要包销商,从此它在伦敦金融业占据了领导地位。倒闭前是英国广大投资银行之一,被视为英国银行界的泰斗。

巴林银行主要从事投资银行业务和证券交易业务,投资银行业务集中在欧洲,证券业务则集中于亚洲及南美,在下属的17个证券公司中,以日本、香港、新加坡及菲律宾的业务为主。几年来巴林银行在亚洲的业务取得了长足进展,生机勃的亚洲新兴市场给它带来了巨大的机会和财源。其中在新加坡的分支机构工作尤为出色,负责期货交易的经理尼克·里森当时年仅28岁,因其工作成绩突出,不仅被委任为新加坡巴林期货有限公司的总经理,而且权力极大,几乎不受什么监督。

里森的业务是“套利”,他从日本大阪和新加坡的股票交易所买卖在两地市场上市的日经225种股票指数的期货,利用两地不时出现的差价从中牟利。如果买进和卖出是等量的,就没有多少风险。但是期货属于“衍生证券”,它的价值来源于股票、债券等有价证券。投资者在购买期货合同时只需按合同金额较小的比例付一笔保证金,到合同期满时再按合同所定的金额进行分割,由于签合同时与交割时的价格是不一样的,于是就

巴林银行倒闭与兴业银行案

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巴林银行倒闭案

英国巴林银行成立于1762年,最初它是经营棉纱、木材、钻石和矿产的贸易矿,其后逐渐拓展证券业务,至1800年成为英国政府债券的主要包销商,从此它在伦敦金融业占据了领导地位。倒闭前是英国广大投资银行之一,被视为英国银行界的泰斗。

巴林银行主要从事投资银行业务和证券交易业务,投资银行业务集中在欧洲,证券业务则集中于亚洲及南美,在下属的17个证券公司中,以日本、香港、新加坡及菲律宾的业务为主。几年来巴林银行在亚洲的业务取得了长足进展,生机勃的亚洲新兴市场给它带来了巨大的机会和财源。其中在新加坡的分支机构工作尤为出色,负责期货交易的经理尼克·里森当时年仅28岁,因其工作成绩突出,不仅被委任为新加坡巴林期货有限公司的总经理,而且权力极大,几乎不受什么监督。

里森的业务是“套利”,他从日本大阪和新加坡的股票交易所买卖在两地市场上市的日经225种股票指数的期货,利用两地不时出现的差价从中牟利。如果买进和卖出是等量的,就没有多少风险。但是期货属于“衍生证券”,它的价值来源于股票、债券等有价证券。投资者在购买期货合同时只需按合同金额较小的比例付一笔保证金,到合同期满时再按合同所定的金额进行分割,由于签合同时与交割时的价格是不一样的,于是就

工商银行培训发展

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工商银行培训发展

人才为本,教育兴行。中国工商银行始终高度重视培训工作,始终把培训作为全行经营转型和改革发展中的先导性、基础性、战略性工作来抓。近年来,全行认真落实国家有关人才工作政策精神,开展了大规模、多层次、强实效的培训工作,形成了具有工商银行特色的培训体系,全行员工的岗位能力和整体素质有了显著提升,为建设三个之最现代金融企业提供了强有力的思想政治保证、人才保证和智力支持。 一、多层次、有重点的全员培训体系

按照人员类别细分培训对象,将全体员工划分为管理人员、专业人员、业务人员三大类别,分别开展需求调研,制定针对性培训计划方案,开发不同培训项目,并开展相应效果评估。管理人员培训侧重提高其思想观念、政治素质、职业道德、管理能力和专业素养;专业人员培训侧重锻炼其专业能力、研究能力和创新能力;业务人员培训侧重强化其服务意识、职业技能和市场开拓能力。管理人员培训项目主要包括党校培训、国际化人才培训、中高级管理人才培训、深港联动培训和境内外短期培训等。专业人员培训项目主要包括专业资格认证培训、高级专业人才培训和新产品新业务培训等。业务人员培训主要包括客户经理培训、中年员工培训、一线柜员培训和新员工培训等。员工除参加岗位工作所需的培训项目外,还可根据

工商银行培训发展

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工商银行培训发展

人才为本,教育兴行。中国工商银行始终高度重视培训工作,始终把培训作为全行经营转型和改革发展中的先导性、基础性、战略性工作来抓。近年来,全行认真落实国家有关人才工作政策精神,开展了大规模、多层次、强实效的培训工作,形成了具有工商银行特色的培训体系,全行员工的岗位能力和整体素质有了显著提升,为建设三个之最现代金融企业提供了强有力的思想政治保证、人才保证和智力支持。 一、多层次、有重点的全员培训体系

按照人员类别细分培训对象,将全体员工划分为管理人员、专业人员、业务人员三大类别,分别开展需求调研,制定针对性培训计划方案,开发不同培训项目,并开展相应效果评估。管理人员培训侧重提高其思想观念、政治素质、职业道德、管理能力和专业素养;专业人员培训侧重锻炼其专业能力、研究能力和创新能力;业务人员培训侧重强化其服务意识、职业技能和市场开拓能力。管理人员培训项目主要包括党校培训、国际化人才培训、中高级管理人才培训、深港联动培训和境内外短期培训等。专业人员培训项目主要包括专业资格认证培训、高级专业人才培训和新产品新业务培训等。业务人员培训主要包括客户经理培训、中年员工培训、一线柜员培训和新员工培训等。员工除参加岗位工作所需的培训项目外,还可根据

巴林银行倒闭案例分析

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巴林银行倒闭案

1995 年 2 月 26 日 ,英国银行业的巨头,在世界 1000 家大银行中按核心资本排名第 489 位的巴林银行,因进行巨额金融期货投机交易,造成 9.16 亿英镑的巨额亏损,被迫宣布破产。 后经英格兰银行的斡旋, 3 月 5 日 ,荷兰国际集团 (1NG) 以 1 英镑的象征价格,宣布完全收购巴林银行。

一、案情介绍

巴林银行(Barings Bank),是英国历史最悠久的银行之一,于1762年由法兰西斯·巴林爵士所创立。初期其业务范围也相当广泛,无论是到刚果提炼铜矿,从澳大利亚贩过羊毛,还是开掘巴拿马运河,巴林银行都可以为之提供贷款,但巴林银行有别于普通的商业银行,它不开发普通客户存款业务,故其资金来源比较有限,只能靠自身的力量来谋求生存和发展。在1803年,刚刚诞生的美国从法国手中购买南部的路易斯安纳州时,所需资金就出自巴林银行。尽管当时巴林银行有一个强劲的竞争对手——一家犹太人开办的罗斯柴尔德银行,但巴林银行还是各国政府、各大公司和许多客户的首选 银行。1886年,巴林银行发行“吉尼士”证券,购买者手持申请表如潮水一样涌进银行,后来不得不动用警力来维持,很多人排上几个小时后,买下少量股票,然后伺机抛出。

内蒙古农业发展银行招聘

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篇一:内蒙古农业发展银行考试内容

内蒙古农业发展银行

中国农业发展银行于1997年7月在北京成功举办了中国农村信贷扶贫国际研讨会;2000年10月,在北京成功承办了亚太农协第42届执委会会议;2003年9月,在北京成功承办了亚太农协第14届大会暨第46届执委会会议。2007年4月,在昆明成功承办了亚太农协农村金融政策与监管框架高层论坛暨第52届执委会会议。

《内蒙古农业发展银行考试一本通》

一、2014年内蒙古农业发展银行招聘考试大纲详细介绍与分析。

二、内蒙古农业发展银行招聘考试历年真题试卷参考。

三、内蒙古农业发展银行招聘考试(招商银行相关知识)。

四、内蒙古农业发展银行招聘考试(重点时事政治)。

五、内蒙古农业发展银行招聘考试行政职业能力测试讲义与习题。

六、内蒙古农业发展银行招聘考试英语讲义与习题。

七、内蒙古农业发展银行招聘考试作文讲义与习题。

八、内蒙古农业发展银行招聘考试经济讲义与习题。

九、内蒙古农业发展银行招聘考试金融讲义与习题。

十、农业发展银行招聘考试--视频课程与面试宝典。

十一、2014农业发展银行考试全套在线高清教学视频课程及讲义。 十二、2014年中国农业发展银行考试全真模拟题试卷(10套)

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中国农业发展银