复习题公务员制度讲座

第一章 公务员的立法思想

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、《中华人民共和国公务员法》自( Ｃ )起施行。 A、2005年4月27日 B、2005年7月1日 C、2006年1月1日 D、2006年7月1日 2、下列有关公务员管理的说法错误的是（ D ） A、管理目标是管理制度的逻辑起点

B、公务员管理的首要目标就是保证机构组织的正常运转并提高效能 C、公务员管理也是一种人才资源管理 D、公务员的管理是对事的管理

3、下列哪项不属于公务员制度的功能（ ）其实都属于，这道题出的有点问题。 A、选拔配备功能 B、更新功能 C、开发功能 D、奖励功能

二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、公务员法是关于公务员（ABD ）的法律、

A、义务 B、权利 C、权力 D、管理规范 2、公务员制度坚持以（ ABCD ）为指导。 A、马克思主义 B、毛泽东思想

C、邓小平理论 D、“三个代表”重要思想

3、 公务员制度贯彻 的基本路线，贯彻 和方针。（ AC ） A、社会主义初级阶段 B、四项基本原则 C、中国共产党的干部路线 D、以经济建设为中心 4、下列有关公务员管理的说法正确的是（ ABC ） A、管理目标是管理制度的逻辑起点

B、公务员管理的首要目标就是保证机构组织的正常运转并提高效能 C、公务员管理也是一种人才资源管理 D、公务员的管理是对事的管理

5、下列哪些项属于公务员制度的功能（ ABCD ） A、激励功能 B、更新功能 C、开发功能 D、保障功能

6、公务员法的立法宗旨有哪些？（ ABCD ） A、规范公务员的管理 B、加强对公务员的依法监督

C、为建设高素质的公务员队伍提供制度保证 D、保证机关有效运转，提高工作效能 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、随着社会的发展进步和人力资源管理模式的兴起，公务员制度功能中的监控功能、激励功能、开发功能越来越受到重视。 （×）

2、党委、政府、人大的工作部门或工作机构的领导成员，也包括各民主党派的领导成员，都属于党政机关干部。（×）

3、公务员暂行条例主要规范的是党政领导干部的管理。（×）

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第二章 公务员的范围

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具备三个条件，其中 （ Ａ）是公务员最本质的特征。

A．依法履行公职 B．纳入国家行政编制 C．由国家财政负担工资福利 D．三项均属于

2、根据公务员法的规定，以下（ C ）类人员不属于公务员。 A.九三学社机关的工作人员 B．基层检察院行政管理人员 C．在企业工作的全国人大代表 D．政协办公厅工作人员 3、下列（ Ｄ）类人员属于公务员范围。

A、企业工会职工 B、消协工作人员

C、机关所属事业单位工作人员 D、中国民主同盟机关的工作人员 4、下列（ D ）类人员不是公务员。

A、 人大机关工作人员 B、民主党派机关工作人员 C、政协机关工作人员 D、机关中的工勤人员 5、下列（ Ｃ ）部门不属于公务员主管部门。 A、人事部 B、某县县委组织部 C、某省人事厅人事处 D、某市人事局

6、（ D ）项职能超出了公务员主管部门的职能范围。 A、组织公务员法律法规的实施工作

B、省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C、对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D、制定公务员管理法律

二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、各国确定公务员范围普遍掌握的三条标准是：（ ABC ） A、职能标准 B、编制标准 C、经费标准 D、权力标准

2、国有企业、事业单位的工作人员，不属于公务员范围，理由是：（AC A、没有纳入国家行政编制 B、不负担公务职责

C、由国家财政负担工资福利 D、不由国家财政负担工资福利 3、我国人员编制总体可分为：（ ABCD ） A、行政编制 B、 事业编制 C、企业编制 D、 军事编制

4、本法所称公务员，是指（ ABC ）的工作人员。 A、依法履行公职 B、纳入国家行政编制

C、由国家财政负担工资福利 D、国家机关中除工勤人员以外的

5、以下人员属于公务员的是（ AB ）。 A、人大机关的工作人员 B、检察机关的工作人员

2

） C、公立大学的党委书记 D、科研院所的研究人员

6、以下人员中不属于公务员法管理范围的是（ CD ）。 A、中国共产党机关工作人员 B、民主党派机关工作人员 C、政府机关里的工勤人员 D、事业单位中的工作人员

三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、公务员法实施后，原来实行参照管理的机关工作人员，现已纳入公务员范围。（×） 2、分级管理，就是省级以上地方各级公务员主管部门负责本辖区内公务员的综合管理工作。（×）

3、根据公务员法的有关规定，各级人大专门委员会的办事机构的工作人员也属于公务员范围。(√)

4、上级公务员主管部门领导下级公务员主管部门的公务员管理工作。各级公务员主管部门指导同级各机关的公务员管理工作。(错)

5、各级代表大会代表、委员会委员，整体上不列入公务员范围。（对）

第三章 公务员管理的原则

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案） 1、公务员的任用，坚持（ D ）的原则。 A．勤能并重 B、管理与监督并重

C．为才是用 D、任人唯贤，德才兼备 2、我国对公务员的管理实行的是（ Ｃ ）制度。 A．党政干部单一的管理模式 B、对公务员集中统一管理的模式 C．分类管理

D、根据职位分级管理

3、下列哪些人员属于公务员法所称人员？（ Ｂ ） A．在国家机关中工作的人员

B．依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 C ．履行公职的人员 D ．行政工作人员

4、对于公务员职位，国家实行（ Ａ ）。

A．公务员职位分类制度 B．公务员职位津贴制度 C．公务员级别制度 D．公务员职位补贴制度 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案）

1、 公务员的管理坚持（ ABCD ）原则,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。 A、公开 B、平等 C、竞争 D、择优 2、公务员的管理，坚持（ CD ）并重的原则。 A、严格管理 B、奖惩制度

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C、监督约束 D、激励保障 3、下列（ BD ）人员不属于公务员。 A、民主党派机关工作人员 B、现役军人

C、刑警 D、机关中的工勤人员

4、公务员主管部门在综合管理公务员事务方面的职能有（ABCD ）。 A、研究制定公务员管理规范。

B、组织公务员法律、法规的制定和实施工作。 C、监督公务员管理法律法规的实施。

D、对同级各机关公务员管理工作和下级公务员主管部门进行指导。 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、录用公务员时考察主要是指测试其适应工作的能力。（错） 2、聘任制公务员聘任期满后继续保留公务员身份。（错）

3、对公务员的管理贯彻法治原则，首先要做到违法必究。（错）

第四章 公务员的条件、义务与权利 一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案） 1、下列人员符合公务员条件的是哪个？ （ Ｄ ） A．张三，28周岁，研究生学历，患精神分裂症 B．李四，17周岁，身体健康，具有良好品行 C．王五为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法 D．赵六，22周岁，身体健康，大专毕业

2、下列（ Ｄ ）项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。 A．担任检察官必须具备司法资格证书 B．身体健康

C．无刑事犯罪纪录 D．大专以上学历

3、根据公务员法规定的几项义务，下面（ Ｃ ）项不属于公务员的义务。 A．《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B．公务员要模范遵守社会公德 C．保持“政治中立” D．保守工作秘密

4、公务员要按照规定的（ Ｄ ）和程序认真履行职责，努力提高工作效率。 A．任务 B、义务 C、权力 D、权限 5、公务员职务和身份保障权是指（ Ｂ ） A、 获得工资报酬，享受福利、保险待遇 B、 提出申诉和控告

C、 非因法定事由，非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分 D、 对机关工作和领导人员提出批评和建议

二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、属于公务员的基本义务的有（ ABCD ）。 A、保守国家秘密和工作秘密。 B、维护国家的安全、荣誉和利益。

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C、服从和执行上级依法作出的决定和命令。 D、模范遵守社会公德。

2、公务员应当具备的条件有（ ABCD ）。 A、具有职位所要求的文化程度和工作能力。 B、具有良好的品行。

C、具有正常履行职责的身体条件。 D、法律规定的其他条件。

3、公务员应该维护国家的（ ACD ）。

A、安全 B、政权 C、荣誉 D、利益

4、公务员服从和执行上级的决定和命令是公务员必须遵守的一项重要义务，是保证国家机关正常运行的基本要求，其正确含义是（ ACD ）。

A、 对认为错误的决定如果上级要求立即决定，公务员应当执行该决定； B、公务员执行明显违法的决定和命令，执行后果应当由上级负责。 C、公务员执行的是上级依法做出的决定和命令。 D、该决定和命令应在上级的权限范围之内。

5、下列（ AD ）项是公务员应当履行的基本义务？ A、 认真工作，努力提高工作效率 B、在工作中有提出批评和建议的义务 C、坚决服从和执行上级所作的一切决定 D、保守工作秘密

6、公务员享受福利、保险待遇，其内容是（ ABCD ）。 A、公务员按照国家规定享受休假

B、公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿 C、因公致残的，享受过国家规定的伤残待遇

D、公务员因公牺牲、因公死亡的其亲属享受国家规定的抚恤和优待 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、公务员的义务是从微观的角度对公务员的行为作出的规范，因而其内容必然抽象与概括，而公务员的纪律是从宏观的角度对公务员的行为提出的细致要求，因此其内容必然比较具体，具有较强的操作性。（错）

2、公务员义务是公务员顺利履行公务的基本保障。（错）

3、公务员权利是确保公务员系统正常运行的前提条件。（错）

4、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，属于公务员工作条件要求权的内容。（错）

5、服从合法命令是我国公务员法规定的公务员义务之一。（错） 6、公务员义务是公务员队伍具有稳定性与连续性的保证。（错）

第五章 职务与级别

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员职位类别里（ Ａ ）类的职位数量最大。 A、综合管理类 B、专业技术类

C、行政执法类 D、法官检察官职位类别

2、关于我国公务员职位类别的规定，以下说法（ Ａ ）项不正确。

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A、我国公务员队伍中共有综合管理类，专业技术类，行政执法类三类职位。 B、公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位。 C、以后根据实践需要还将划分新的职位类别。

D、对于具有特殊性要求需要单独管理的，可以增设其他职位。 3、职务序列的设置是根据（ Ｂ ）。 A、级别层次 B、职位类别 C、领导与非领导职务 D、职能要求

4、非领导职务应当在（ Ａ ）级别以下设置。

A、厅局级 B、县处级 C、乡科级 D、科员

5、“公务员的职务应当对应相应的级别”，对这一规定的正确理解是（ Ｃ ）。 A、 同一职务上的公务员其级别相同。

B、公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定。 C、公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别。 D、公务员的级别根据其工作实绩确定。

6、国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的（ Ｂ ）。 A、级别 B、衔级 C、职位 D、职能

7、根据公务员法，（ A ）有权对具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别？

A．国务院 B．全国人大 C．省级政府 D．地方政府

8、公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由（ B ）规定。

A．全国人大 B．国务院 C．省级政府 D．地方人大 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、行政执法类职位在下列（ ABCD ）部门中存在。 A、公安 B、海关 C、税务 D、环保 2、行政执法类职位是指在行政机关中直接履行（ ABCD ）等现场执法职责的职位。 A、综合管理 B、监管 C、处罚 D、稽查

3、下列（ ACD ）职位人员的职位属于专业技术类职位。 A、外事办翻译 B、人事厅职称处处长

C、刑侦部门法医 D、政府办公厅信息中心技术人员 4、 公务员职务分为 和 。（ CD ） A、综合管理类职务层次

B、综合管理类以外其他职务层次 C、领导职务 D、非领导职务

5、以下（ AD ）职务属于领导职务。 A、副镇长 B、主任科员 C、巡视员 D、副处长

6、下列（ ACD ）职务属于非领导职务。 A、办事员 B、副县长 C、副主任科员 D、调研员

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7、机关在设置本机关公务员具体职位时，主要依据（ BCD ）。 A、公务员级别 B、职数

C、机关职能 D、机构规格

8、关于公务员职务与级别的关系所述正确的是（ ABCD ）。 A、公务员又有级别又有职务，二者不能彼此取代。 B、一职数级，上下交叉。

C、职务与级别应当是互相对应的关系。 D、公务员在同一职务上可以晋升级别。

9、机关设置公务员职位所依据的要素有（ ABCD ） A、职能 B、编制限额

C、规格 D、职数以及结构比例 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。（错） 2、国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。（对）

3、公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（错）

4、公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。 （对）

第六章 录用

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、中央机关及其直属机构公务员的录用，由（ D ）负责组织。 A．全国人大 B．国务院

C．省级公务员主管部门 D．中央公务员主管部门 2、新录用的公务员试用期为（C ）。

A．3个月 B．6个月 C．12个月 D．24个月 3、招录机关根据（ Ｄ ）对报考申请进行审查。 A．希望的招录标准 B．编制限额 C．人数 D．报考资格条件 4、体检的项目和标准根据（ A ）确定。 A．职位要求 B．健康人标准

C．本人情况 D．所有拟录用人情况

5、录用特殊职位的公务员，经（ A ）批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。 A．省级以上公务员主管部门 B．省级政府 C．全国人大常委会 D．国务院

6、以下（ Ｂ ）职位属于国家规定的公务员录用范围？ A、副镇长 B、副主任科员 C、处级调研员 D、副处长

7、公务员的录用范围是：担任（ Ａ ）以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。

A、主任科员 B、副主任科员 C、乡科级领导职务 D、乡科级副职

8、对于民族自治地方录用公务员，公务员法规定对于少数民族报考者（ Ｄ ）。

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A、按照公务员录用规定平等对待

B、由民族自治地方自行规定录用办法

C、与其他考生同等条件录用 D、予以适当照顾

9、地方各级机关公务员的录用，由（ Ａ ）负责组织。 A、省级公务员主管部门

B、设区的市级机关公务员主管部门组织 C、中央公务员主管部门 D、招考机关

10、广州海关拟招录4名公务员，请问下面（ Ｄ ）部门是这次录用工作的组织部门。

A、广州市委组织部 B、广州市人事局 C、广东省人事厅 D、国家人事部

11、报考公务员应当具备（ Ｂ ）以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。

A、所报考部门所属机关 B、省级

C、市级 D、中央公务员主管部门 12、以下情况不能录用为公务员的是（ Ｃ ）。 A、曾受到行政处分的 B、曾被行政拘留的 C、曾被开除公职的 D、大专学历

13、录用公务员必须在规定的（ Ｄ ）内进行招录。 A、权限范围 B、职位空缺 C、录用标准 D、编制限额 14、录用公务员的首要程序是（ Ｃ ）。

A、审核编制限额 B、审核职位空缺情况 C、发布招考公告 D、进行资格审查

二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、下列职位中（ AB ）属于公务员法规定的录用范围。 A、办事员 B、科员 C、副调研员 D、镇长

2、某市公开招录市级机关公务员，请问下列有权组织该市市级机关公务员招录工作的是（ CD ）。

A、市委组织部 B、市人事局 C、省人事厅 D、省委组织部

3、下面属于报考公务员限制性条件的是（ ABC ）。 A、曾被开除公职的 B、曾受刑事处罚的 C、色盲不得录用为交通警察 D、非中共党员的 4、机关录用公务员应当考虑（ ABCD ）条件。 A、机关职能 B、编制限额

C、职位空缺 D、公务员录用主管部门的意见 5、属于录用程序的有（ ABCD ）。 A、发布招考公告 B、资格审查

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C、考试 D、考察和体检 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。 （对） 2、考录制度是整个公务制度的基本内容。 （错）

3、录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职务空缺。（错）

4、招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。（对）

5、公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。（对）

6、招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。（对） 7、录用特殊职位的公务员，经市级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。 （错）

8、录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或采用其他测评办法。（对）

第七章 考核

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序如何处理？（ Ｂ ） A．撤职 B．降低一个职务层次任职 C．免职 D．不予录用 2、对公务员的考核中，重点考核的是公务员的（ Ｂ ）。 A、工作能力 B、工作实绩 C、思想政治 D、工作作风

3、非领导成员公务员的定期考核采取（ D ）的方式。 A．半年度考核 B．季度考核 C．两年度考核 D．年度考核

4、考核的结果应当以（ Ｂ ）形式通知公务员本人。 A．口头 B．书面 C．谈话 D．公示

5、调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是（ C ）。 A．平时考核的结果 B．年终考核的结果 C．定期考核的结果 D．不定期考核的结果 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、公务员的考核内容有（ ABCD ）。 A、德、能、勤、绩、廉 B、重点考核内容是工作实绩

C、工作实绩是评价公务员的主要依据

D、既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核

2、公务员在定期考核中被定为（ ABC ）的，按照国家规定享受年终奖金。 A、优秀 B、称职 C、基本称职 D、不称职 3、公务员的考核方式是（ BD ）。

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A、年度考核 B、定期考核 C、不定期考核 D、平时考核

4、定期考核公务员的结果有（ ABCD ）等次。 A、优秀 B、称职

C、不称职 D、基本称职 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。（对）

2、定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。 （对）

3、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。（对） 4、公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。（对） 5、公务员定期考核的结果分为优秀、称职和不称职三个等次。（错） 6、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。（错） 7、不胜任现职工作，又不接受其他安排的公务员可以辞职。（错） 8、定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。 （对）

9、公务员的考核，是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。 （对）

10、只有在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员，才能按照国家规定享受年终奖金。（对）

11、对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。（错）

第八章 职务任免

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、下列哪种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止？（A ） A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．合同制

2、下列哪种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务？（ B ） A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．合同制 3、公务员法对领导成员职务的任免实行的是（Ｄ ）。

A、委任制 B、选任制 C、聘任制 D、任期制 4、下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是（ Ｃ ）。 A、公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制。 B、公务员不得在企业兼职。

C、公务员不得在事业单位中兼职。

D、公务员因工作需要可以在机关外兼职。

二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、关于公务员职务的任免主要实行的是（ BC ）。 A、任期制 B、选任制 C、委任制 D、聘任制

2、根据法律规定，担任以下（ ABCD ）职务的公务员实行的是选任制。 A、基层人民法院院长 B、自治州副州长 C、市委书记 D、民革中央主席

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3、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受（ D ）。

A、 升职奖励 B、 医疗补助 C、 住房补贴 D、 年终奖金

4、国家实行（ C ），定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。 A、 工资调查制度 B、 工资评定制度 C、 工资调整制度 D、 工资制定制度

5、公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当（ B ），予以保障。

A、 机关经费自行解决 B、 列入财政预算 C、 尽量节省 D、 机关营利保障 6、公务员工资中，（ A ）是工资结构的主体。 A、基本工资 B、津贴 C、补贴 D、奖金 7、公务员离开那些苦、脏、累、险等特殊岗位后，其岗位津贴（ D ）。 A、继续一直发放 B、继续发放一年 C、继续发放三年 D、停止发放 8、国家对公务员工作时间，实行（ D ）。 A、换休制度 B、轮休制度 C、工时制度 D、工龄制度

二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案）

1、公务员的工资、福利、保险，对公务员具有（ ABC ）基本功能。

A、保障 B、激励 C、约束 D、调节

2、公务员在定期考核中被确定为（ AB ）的，按照国家规定享受年终奖金。

A、优秀 B、称职 C、基本称职 D、不称职 3、公务员享受的津贴有（ BCD ）。 A、职务津贴 B、地区附加津贴 C、艰苦边远地区津贴 D、岗位津贴

4、公务员福利待遇主要包括（ ACD ）。 A、休假、福利费 B、子女义务教育补贴 C、住房、冬季取暖补贴 D、抚恤、优待 5、公务员现行的休假有（ ABCD ）。

A、法定节假日 B、年休假、探亲假 C、产假、婚（丧）假 D、病事假

6、在出现（ AB ）情况时，可以延长公务员的工作时间。 A、发生山体滑坡，需要组织救援指挥小组

B、下周一要召开紧急会议，需要准备领导发言稿 C、准备参加局里乒乓球赛

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D、以上都不正确

7、公务员目前没有实行的保险制度有（ ABC ）。 A、工伤保险制度 B、生育保险制度 C、基本养老保险制度 D、失业保险制度 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。 （对） 2、公务员工资应当按时足额发放。 （对）

3、公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。 （对）

4、公务员目前只实行了基本养老保险制度和生育保险制度两种。（错） 5、国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助或获得补偿。 （对）

6、任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。 （对）

7、公务员培训所需经费，不应当列入财政预算。（错）

8、患病或者负伤，在规定的医疗期内的公务员可以辞退。（错）

第十五章 辞职辞退

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（ A ）。 A、予以辞退 B、降级使用 C、降两级工资 D、撤职

2、公务员辞去公职，任免机关应当自接到申请之日起（ D ）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。 A、十五 B、六十 C、七 D、三十

3、辞职包括公务员辞去公职、公务员辞去领导职务，请问这两种辞职区别在于（ D ）。 A、二者都取消了公务员身份。

B、前者的结果是机关与公务员的任用关系归于消灭，后者的结果使公务员丧失原来担任的领导职务。

C、二者均出于自愿。

D、前者根据本人意愿提出，后者须经任免机关批准。

4、公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过____天，或者一年内累计超过____天的，予以辞退。（ C ）

A、20 30． B 、15 45 C、15 30 D、20 45 5、任免机关对于公务员的辞职申请审批期限是（ D ）。 A、自接到申请之日起三十日内。 B、自接到申请之日起九十日内。 C、自接到申请之日内十五日内。

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D、一般公务员辞职的审批期限是三十日，领导成员辞职的审批期限是九十日。 6、公务员法中规定的领导成员的辞职制度中，有一种辞职方式实际上是领导成员对本人失职失误的一种主动追究，这是（ C ）的辞职方式。 A、因公辞职 B、自愿辞职 C、引咎辞职 D、责令辞职 7、对公务员的辞退说法正确的是（ C ）。 A、公务员管理部门决定对公务员的辞退。 B、辞退无须事先征求公务员的意见。

C、辞退是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律程序， D、被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续。

8、领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有重要领导责任的，应当（ B ）。

A、 被要求免去领导职务 B、 引咎辞去领导职务 C、 停职反省 D、 不准辞职，等候处理 9、对有下列哪些情形的公务员，不得辞退？（ C ） A、 因私事自杀未遂，被确认丧失或者部分丧失工作能力的 B、 患病

C、 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内 D、 负伤

10、公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受（ C ）。

A、 审查 B、 检查 C、 审计 D、 调查 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、公务员队伍的更新机制由（ ACD ）组成。

A、录用 B、调动 C、退休 D、辞职辞退

2、公务员辞去公职有限制性条件的规定，即下列（ ABCD ）情形下公务员不得辞去公职。

A、未满国家规定的最低服务年限的。

B、重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。 C、在涉及国家秘密等特殊职位任职的。

D、正在接受纪律审查。司法程序尚未终结的。 3、公务员有（ BD ）的，予以辞退。 A、年度考核两次以上被确定为不称职的。 B、本人工作能力无法胜任现任工作的。

C、不履行公务员义务，经教育仍无转改，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的。

D、所在机关撤销需要调整工作，本人拒绝合理安排的。

4、对于具有特定情况的公务员不得辞退，下面（ ABCD ）情况属于不得辞退的情形。

A、因工致残被确认丧失工作能力的。 B、患病或者负伤在规定的医疗期内的。

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C、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的。 D、法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。（对）

2、公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起六十日内予以审批。（错）

3、担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，不得自愿提出辞去领导职务。（错） 4、领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当引咎辞去领导职务。 （错）

5、领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，不应当责令其辞去领导职务。 （错）

6、因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的公务员可以辞退。 （错） 7、女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的公务员可以辞退。（错）

8、公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。（对）

9、领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务的，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。（对）

第十六章 退休

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员在退休后的从业有一定限制，在公务员法中规定（ C ）。 A、不得从事营利性经营活动

B、不得从事与原工作业务相关的营利性活动 C、不得到与原工作业务直接相关的企业任职 D、不得从事与原工作业务直接相关的活动

2、我国公务员法规定，其他公务员在离职（ C ）时间内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职。

A、 一年 B、两年 C、三年 D、四年 3、公务员退休待遇的主要内容不包括（ ） A、政治待遇 B、退休金待遇

C、文化待遇 D、其他物质生活待遇

4、我国公务员法结合退休条件以及根据公务员退休的权利义务关系，将退休分为（ C ）和可以提前退休两种情形。

A、自愿退休 B、应当退休 C、延迟退休 D、暂时退休 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、关于提前退休的规定正确的是（ BD ）。 A、退休条件须由公务员主管部门作出规定。 B、公务员提前退休的前提是由公务员自愿提出。 C、公务员退休的条件主要强调的是工作年限。 D、公务员本人申请退休的，必须经任免机关审批。

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2、公务员在退休后的从业有一定限制，在公务员法中没有规定的有（ AD ）。 A、不得从事营利性经营活动

B、不得从事与原工作业务相关的营利性活动 C、不得到与原工作业务直接相关的企业任职 D、不得从事与原工作业务直接相关的活动

3、公务员退休待遇的主要内容包括（ ABD ） A、政治待遇 B、退休金待遇

C、文化待遇 D、其他物质生活待遇 4、公务员退休的条件有（ ABD ）

A、年龄条件 B、工作年限条件 C、工作业绩条件 D、身体条件 三、判断题（答案、难易度及参见章节）

1、距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满十年的公务员可以提前退休。（错） 2、工作年限满三十年的公务员可以提前退休。 （对）

3、距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的公务员可以提前退休。（对） 4、公务员退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，不得从事与原工作业务相关的营利性活动。（错） 5、根据公务员法的规定，退休审批实施的方法，一律按照干部管理权限由任免机关决定。（错）

6、退休公务员待遇确定和调整、退休公务员服务性事务性工作等由公务员主管部门和退休公务员原所在机关负责。（错）

7、按照现行规定，对获得省部级以上荣誉称号的人员、有特殊贡献的老专家在退休时其退休费标准可以在一般标准的基础上提高，最高可以超过在职时的基本工资标准。（错）

第十七章 申诉控告

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员对涉及本人的人事处理不服申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起____日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起____日内直接提出申诉。（ A ）

A、 15 30 B、 30 45 C、 30 60 D、 15 45

2、对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的，可以向（ C ）提出再申诉。 A、 作出处理决定的机关 B、 同级公务员管理机关 C、 作出处理决定的机关的上一级机关 D、 上级公务员管理机关

3、公务员对人事处理决定的复核、申诉期间，（ C ）人事处理的执行。 A、 暂停 B、 暂缓 C、 不停止 D、 停止

4、公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，（ D ）应当及时予以纠正。 A、 监察机关 B、 原处理机关

C、 受理机关 D、 公务员管理机关

5、公务员进行申诉的时间限制是：自接到该人事处理之日起（ B ）内向原处理机关申请复核，对复核结果不服的应当自接到复核决定之日起十五日内进行申诉。（ ）

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A、十日 B、三十日 C、二十日 D、十五日 6、径直申诉程序是（ C ）。 A、首先申请原处理机关进行复核。 B、不经复核直接进行申诉。

C、对复核结果不服的，可以向公务员主管部门进行申诉。 D、向行政监察机关进行申诉。

7、原处理机关在接到公务员要求复核的申请书后的（ A ）内应当作出复核决定，受理公务员申诉的机关应当自受理之日起六十日内作出处理决定。 A、三十日 B、二十日 C、十五日 D、六十日 8、复核、申诉期间对已经做出的人事处理决定（ B ）。 A、停止执行 B、不停止执行

C、暂缓执行 D、根据原处理机关意见决定是否执行 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案） 1、以下（ ABD ）人事处理决定属于申诉范围。 A、申请提前退休未予批准。

B、未按规定确定工资、福利、保险待遇。 C、任职。 D、免职。

2、公务员对涉及本人的人事处理不服的可以不经复核直接提出申诉，提出申诉是向（ BD ）提出。

A、作出原人事处理决定的机关。 B、公务员主管部门。

C、作出原人事处理机关的上一级机关。 D、监察机关。

3、公务员进行申诉的一般程序是（ ABD ）。 A、向原处理机关申请复核。 B、对复核决定不服进行申诉。 C、可以不经复核直接申诉。

D、可以向做出处理决定的上一级机关提出再申诉。

4、某市环保局一主任科员因不服环保局机关对其作出的处分决定，它应当向（ AD ）进行申诉。

A、该市人事局 B、该市人事局公务员管理处 C、该市环保局 D、该省环保局

5、受理公务员控告的机关应当是（ AB ）。 A、纪检、监察机关 B、上级机关 C、公务员主管部门 D、本人所在机关 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、公务员对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的，可以向作出处理决定的上一级机关提出再申诉。 （对）

2、行政机关公务员对处分不服向行政监察机关申诉的，按照《中华人民共和国行政监察法》的规定办理。 （对）

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3、公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。 （对）

4、公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告。受理控告的机关应当按照规定及时处理。 （对）

5、根据公务员法的规定，像奖励、提拔职务、分配工作任务、安排出国出差等都可以列入公务员申诉范围。（错）

6、根据公务员法的规定，人事处理决定认定的事实不清，证据不足，申诉机关只能发回原处理机关重新调查认定。（错）

第十八章 职位聘任

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、与聘任制相对应的是（ B ），这也是公务员的主要任用方式。 A、任期制 B、委任制 C、任命制 D、选任制 2、关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是（ C ）。 A、与委任制公务员的管理规定相同。

B、公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员。

C、聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分。 D、聘任合同一经签订不得更改或者解除。 3、聘任制公务员与所在机关发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内申请人事仲裁，当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起（ D ）内向人民法院提起诉讼。

A、二十五日 B、六十日 C、三十日 D、十五日 4、关于人事争议仲裁以下说法正确的是（ B ）。 A、提交仲裁以双方自愿为前提。 B、一方申请仲裁就可以受理。

C、仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上。 D、仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序。

5、机关根据工作需要，经（ B ）批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。

A、 国务院 B、 省级以上公务员主管部门 C、 市级以上公务员主管部门 D、 县级以上公务员主管部门 6、下列哪些职位不实行聘任制？（A ） A、 涉及国家秘密的 B、 因工作需要的

C、 涉及技术性的 D、 涉及专业性较强的

7、机关聘任公务员，应当按照（ C ）的原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。

A、 自由平等 B、 权利平等 C、 平等自愿、协商一致 D、 权责统一

8、公务员聘任合同的签订、变更或者解除，应当报（ D ）备案。 A、 上级公务员主管部门 B、 省级以上公务员主管部门

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C、 市级以上公务员主管部门 D、 同级公务员主管部门

9、聘任制公务员聘任合同期限为__A__。聘任合同可以约定试用期，试用期为____。（ A ）

A、 1-5年 1-6个月 B、 2-4年 6-12个月 C、 1-3年 1-3个月 D、 2-3年 1年 10、聘任制公务员按照国家规定实行（ C ）。 A、 位阶工资制 B、 聘用工资制 C、 协议工资制 D、 固定工资制

11、聘任制公务员实行的工资制，具体办法由（ B ）规定。

A、 省级以上公务员主管部门 B、 中央公务员主管部门 C、 聘任部门 D、 国务院

12、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起____日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。（ A ）

A、 60 15 B、30 30 C、 15 60 D、15 30

13、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行 （ A ）

A、选任制 B、委任制 C、聘任制 D、合同制

14、根据公务员法的有关规定，工资、福利、保险待遇是聘任合同的（ A ） A、法定的必备条款 B、约定的必备条款 C、约定条款 D、普通条款 二、多项选择（以下各题均有两项或两项以上的正确答案）

1、关于聘任人选的产生方式，公务员法规定的有（ BD ）。 A、按照公务员录用办法进行 B、公开招聘 C、推荐选聘 D、直接选聘 2、机关与聘任人员签订合同应当（ AD ）。 A、按照平等自愿协商一致的原则进行。 B、合同一经签订不得更改或解除。

C、双方的权利义务严格按照公务员法的规定。 B、聘任合同应当向同级公务员主管部门备案。 3、人事争议仲裁要坚持的原则是（ ABD ）。

A、合法 B、公正 C、及时 D、强制执行

4、当事人有证据证明裁决有下列情形之一者，可以自收到裁决书后的规定时间内向作出裁决的仲裁委员会申请复议。( ABCD )

A、仲裁庭的组成或者仲裁的程序是违反法定程序的 B、裁决所依据的证据是伪造的

C、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的依据的

D、仲裁员在仲裁该案时有受贿索贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的 5、聘任合同约定的必备条款主要有（ AD ）

A、聘任合同期限 B、工作条件 C、工作纪律 D、聘任合同终止的条件

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6、聘任合同终止的条件有（ ABD ） A、聘任合同规定的合同期限已满

B、聘任合同当事人协商一致，同意解除聘任关系 C、公务员退休

D、经公务员主管部门确认聘任合同无效

7、对实行聘任制的条件说法正确的有（ ABCD ）

A、实行聘任制唯一要考虑的因素是职位的因素，而不是人的因素 B、实行聘任制是机关的一项可以选择的权利

C、聘任制的具体实施由省级以上公务员主管部门批准 D、在规定的编制限额和工资经费限额内进行 8、可以实行聘任制的范围（ ABCD ） A、信息技术部工作人员 B、法律部门工作人员 C、机关书记员

D、机关资料管理人员

9、实行聘任制的意义（ ABCD ） A、有利于健全用人机制

B、有利于增强公务员制度的生机和活力

C、有利于满足机关吸引和使用多样化人才的需要 D、有利于提高公务员整体素质

10、下列哪些属于公开招聘聘任制公务员的主要程序（ ABCD ） A、考试 B、复审、考察和体检 C、发布招聘公告 D、报名与审查 11、聘任制公务员管理应坚持的原则有（ ABCD ）

A、坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导 B、坚持公开、平等、竞争、择优 C、坚持监督约束与激励保障并重

D、实行分类管理，提高管理效能和科学化水平

12、下列有关聘任制公务员与委任制公务员在管理规定方面的区别说法错误的有（ ABCD ）

A、聘任制公务员执行公务员法有关职务升降的规定 B、聘任制公务员执行公务员法有关录用的规定 C、聘任制公务员执行公务员法有关处分的规定 D、聘任制公务员执行公务员法有关申诉的规定

13、人事争议仲裁委员会由（ ABCD ）人员组成。 A、公务员主管部门的代表 B、聘用机关的代表 C、聘任制公务员的代表 D、法律专家

14、公务员法在法律责任这一章专门规定了对公务员主管部门工作人员的违法行为应当追究的法律责任，（ BD ）部门属于公务员主管部门。

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A、各级地方政府 B、各级地方党委

C、各级政府中的人事部门 D、各级地方党委中的组织部门

15、聘任合同法定的必备条款包括（ ABCD ）

A、聘任合同期限 B、职位及其职责要求 C、工资、福利、保险待遇 D、违反聘任合同的责任 三、判断题（答案、难易度及参见章节）。

1、机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘，不可以从符合条件的人员中直接选聘。（错）

2、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。涉及国家秘密的职位，不实行聘任制。（对）

（错）3、聘任合同应当具备合同期限，职位及其职责要求，工资、福利、保险待遇这几个条款。

4、机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘，也可以从符合条件的人员中直接选聘。（对）

5、根据公务员法的规定，职位及职责要求是聘任合同的一般内容。（错）

6、公务员法规定，当事人对人事争议案件仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，也可以不经仲裁，直接向人民法院提起诉讼。（错） 7、聘任合同应当报送上级公务员主管部门备案。（错）

第十九章 法律责任

一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）

1、公务员法中所称的“领导成员”的正确含义是（ D ）。 A、行政机关中担任领导职务的所有人员。

B、各级人民政府、党委的各个部门的领导成员。

C、不包括各级机关的工作部门或派出机构的领导成员。

D、机关的领导人员，不包括机关内设机构担任领导职务的人员。 2、所谓“具体的人事处理”指的是（ D ）。 A、机关对公务员作出的政策规定 B、机关对公务员作出的人事处理

C、机关对特定的公务员作出的人事处理

D、机关对特定的公务员作出的影响其权利、义务的人事处理 3、机关因错误的具体人事处理应当承担的责任是（ D ）。 A、经济责任 B、行政处罚 C、行政处分 D、行政责任 答：Ｄ 题目简单，见第19章

4、违反公务员法管理规定的机关或部门，其领导人员和责任人将承担（ D ）。 A、行政责任 B、刑事责任

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