优米婚礼公司简介（5篇）

第一篇：优米婚礼公司简介

优米婚礼 优米国际婚礼GPS是包头唯一一家全方位一站式高端婚礼策划有限公司,隶属于包头优米文化传媒有限公司旗下品牌,来自北京的高端婚礼策划团队,2013年11月成立,秉承国际化视角,全程一对一的服务模式,只为有婚礼梦想的你,已为上万对新人策划婚礼.,成立至今,优米婚礼已成为全国最具时尚创意风格的婚礼品牌.,以及资深的团队将为您打造专属的婚礼.优米国际婚礼GPS,为您的婚礼保驾护航! 优米国际婚礼部除了为准新人提供优质专业的婚礼服务还兼顾尚品婚品，婚纱礼服，创意家居为辅的专业婚礼策划机构,为各大小公司提供公司年会等会议的策划设计服务，同时也提供生日宴会，宝宝宴会，Party，园锁等宴会的策划，优米国际策划部也会在特别的日子策划各种活动（集体婚礼，相亲，单身party等），邀请优米的会员参加；优米国际旗下的尚品婚礼将为单身（single）、情侣（couple）、准新人（wedding），家庭（family）提供专属的创意商品，同时其网络商城相继上线。

优米婚礼策划的服务标准

Ⅰ.帮新人实现想要的效果，充分表达新人想要表达的感情，实现新人的婚礼梦想，享受独一无二的婚礼体验

Ⅱ.在保证效果的基础上，帮新人节省费用，专属的量身定制

Ⅲ.婚礼服务全程，新人不出现焦虑的情绪，缔造最美好的婚礼回忆

优米婚礼的婚礼品质

一个完整的婚礼

完美的婚礼。 必须是有血，有肉，有生命的。设计策划是躯干，音乐是灵魂，流程执行是血肉，灯光是表情，搭建布置是皮肤，花艺装饰是华美衣衫。优美婚礼誓给你一个

旗下尚品婚品

尚品婚品为新人搭配最适合的嫁衣和时尚的婚品搭配，用细节凸显完美，让专属彰显用心。

主要业务简介

婚礼策划

专属的创意策划：我们不拒绝传统，但是我们秉承创新；我们不追求非主流，但是我们独一无二

专业的婚礼战队：你的婚礼策划师将带领她的婚礼战队全程为您服务

奢华的现场布置：专属的空间装扮，主题色+主题元素+你们=主题婚礼

浪漫的花艺设计：人生最重要的婚礼仪式上，每一朵花都诉说着她们的祝福 幸福的见证：优米婚礼的设计师将为你设计属于你们共同的专属标识

永恒的记录者：专业的摄影摄像设备和技术，定会为你留下一生最美好的记忆 宝宝宴策划

宝贝成长的证明，定为他们记录下那些人生中值得得到见证和祝福的时光。 生日圆锁宴会

无论是年轻人的生日party或者是成立仪式（圆锁），还是老人们的寿宴，都应该是难忘的和有意义的

企业年会以及相关庆典策划

送别会，欢迎会，年会，开业庆典的特别策划

大型展会秀场的策划

时尚的T台秀，大型展会等会议的专业设计和策划

尚品婚品

不要最昂贵，只要最适合，优米的婚礼顾问会为你推荐最适合你的尚品婚品 婚纱礼服

:披上唯一的嫁纱，是每个新娘小时候就有的梦想。优米给你的是全新的定制嫁纱

优米会员制

优米国际婚礼导航追求的是“能够成为你一生的婚礼顾问”，我们定位为“能满足你与婚礼相关的一切需要“。优米婚礼拥有强大的会员系统，成为优米会员，惊喜不断。优米婚礼一站式weddingvip card，可以让新人的婚礼筹备省心、省力、省时、立省万元，尽情的享受婚礼！weddingvip card享受>100家领导品牌的独家折扣以及消费积分，同时不受限商家任何的促销活动！weddingvip card上线时间2014年，此卡仅有优米婚礼有最终解释权。具体详情欢迎来电/来店咨询。

一站式服务

婚礼服务

珠宝钻戒、婚纱摄影、婚宴场地、婚纱礼服、婚礼策划、婚车租赁、婚姻登记、婚品采购、求婚策划、蜜月旅游

生活服务

婚房租买、婚房装修、家居采购、家电采购、租车购车、技能培训

美容美体

健身房、游泳馆、瑜伽馆、美容美发、美体保养、保健按摩

亲子服务

妇产育婴、月子服务、儿童摄影、幼婴早教

生活娱乐

KTV娱乐 、酒吧夜店、游戏电玩、台球厅、电影院、网吧、餐厅、茶楼、咖啡厅 优米会员尊享

享受联盟品牌的独家折扣，不受限任何的促销活动，没有任何附加条件；

享受联盟商家的消费积分，凭积分可换购相应礼品；

会员生日或结婚纪念日均可享有独家优惠活动；

长期享受优米专业顾问免费咨询服务；

可选择定期接收优米联盟多种优惠信息；

享受会员QQ群、微信群与百位新娘同行，交流沟通晒幸福；

定期抽取幸运会员并赠送联盟商家抵价券；

weddingvip card申请方式

现场申请：

A.您可以选择到优米婚礼门店以及所有活动现场申请weddingvip card

B.现场填写申请表，工作人员审核后领取会员卡

我们来自北京，有着不一样的视角和思考方式；

我们低调做事，坚持着良心与责任的不可或缺；

我们身处包头，却始终秉持北京的做事态度和风格习惯； 我们没有太多华丽的语言，作品与口碑就是最好的代言

一切只为有婚礼梦想的你...

第二篇：优米婚礼公司简介

优米婚礼 优米国际婚礼GPS是包头唯一一家全方位一站式高端婚礼策划有限公司,隶属于包头优米文化传媒有限公司旗下品牌,来自北京的高端婚礼策划团队,2013年11月成立,秉承国际化视角,全程一对一的服务模式,只为有婚礼梦想的你,已为上万对新人策划婚礼.,成立至今,优米婚礼已成为全国最具时尚创意风格的婚礼品牌.,以及资深的团队将为您打造专属的婚礼.优米国际婚礼GPS,为您的婚礼保驾护航! 优米国际婚礼部除了为准新人提供优质专业的婚礼服务还兼顾尚品婚品，婚纱礼服，创意家居为辅的专业婚礼策划机构,为各大小公司提供公司年会等会议的策划设计服务，同时也提供生日宴会，宝宝宴会，Party，园锁等宴会的策划，优米国际策划部也会在特别的日子策划各种活动（集体婚礼，相亲，单身party等），邀请优米的会员参加；优米国际旗下的尚品婚礼将为单身（single）、情侣（couple）、准新人（wedding），家庭（family）提供专属的创意商品，同时其网络商城相继上线。

优米婚礼策划的服务标准

Ⅰ.帮新人实现想要的效果，充分表达新人想要表达的感情，实现新人的婚礼梦想，享受独一无二的婚礼体验

Ⅱ.在保证效果的基础上，帮新人节省费用，专属的量身定制

Ⅲ.婚礼服务全程，新人不出现焦虑的情绪，缔造最美好的婚礼回忆

优米婚礼的婚礼品质

一个完整的婚礼

完美的婚礼。 必须是有血，有肉，有生命的。设计策划是躯干，音乐是灵魂，流程执行是血肉，灯光是表情，搭建布置是皮肤，花艺装饰是华美衣衫。优美婚礼誓给你一个

旗下尚品婚品

尚品婚品为新人搭配最适合的嫁衣和时尚的婚品搭配，用细节凸显完美，让专属彰显用心。

主要业务简介

婚礼策划

专属的创意策划：我们不拒绝传统，但是我们秉承创新；我们不追求非主流，但是我们独一无二

专业的婚礼战队：你的婚礼策划师将带领她的婚礼战队全程为您服务

奢华的现场布置：专属的空间装扮，主题色+主题元素+你们=主题婚礼

浪漫的花艺设计：人生最重要的婚礼仪式上，每一朵花都诉说着她们的祝福 幸福的见证：优米婚礼的设计师将为你设计属于你们共同的专属标识

永恒的记录者：专业的摄影摄像设备和技术，定会为你留下一生最美好的记忆 宝宝宴策划

宝贝成长的证明，定为他们记录下那些人生中值得得到见证和祝福的时光。 生日圆锁宴会

无论是年轻人的生日party或者是成立仪式（圆锁），还是老人们的寿宴，都应该是难忘的和有意义的

企业年会以及相关庆典策划

送别会，欢迎会，年会，开业庆典的特别策划

大型展会秀场的策划

时尚的T台秀，大型展会等会议的专业设计和策划

尚品婚品

不要最昂贵，只要最适合，优米的婚礼顾问会为你推荐最适合你的尚品婚品 婚纱礼服

:披上唯一的嫁纱，是每个新娘小时候就有的梦想。优米给你的是全新的定制嫁纱

优米会员制

优米国际婚礼导航追求的是“能够成为你一生的婚礼顾问”，我们定位为“能满足你与婚礼相关的一切需要“。优米婚礼拥有强大的会员系统，成为优米会员，惊喜不断。优米婚礼一站式weddingvip card，可以让新人的婚礼筹备省心、省力、省时、立省万元，尽情的享受婚礼！weddingvip card享受>100家领导品牌的独家折扣以及消费积分，同时不受限商家任何的促销活动！weddingvip card上线时间2014年，此卡仅有优米婚礼有最终解释权。具体详情欢迎来电/来店咨询。

一站式服务

婚礼服务

珠宝钻戒、婚纱摄影、婚宴场地、婚纱礼服、婚礼策划、婚车租赁、婚姻登记、婚品采购、求婚策划、蜜月旅游

生活服务

婚房租买、婚房装修、家居采购、家电采购、租车购车、技能培训

美容美体

健身房、游泳馆、瑜伽馆、美容美发、美体保养、保健按摩

亲子服务

妇产育婴、月子服务、儿童摄影、幼婴早教

生活娱乐

KTV娱乐 、酒吧夜店、游戏电玩、台球厅、电影院、网吧、餐厅、茶楼、咖啡厅 优米会员尊享

享受联盟品牌的独家折扣，不受限任何的促销活动，没有任何附加条件；

享受联盟商家的消费积分，凭积分可换购相应礼品；

会员生日或结婚纪念日均可享有独家优惠活动；

长期享受优米专业顾问免费咨询服务；

可选择定期接收优米联盟多种优惠信息；

享受会员QQ群、微信群与百位新娘同行，交流沟通晒幸福；

定期抽取幸运会员并赠送联盟商家抵价券；

weddingvip card申请方式

现场申请：

A.您可以选择到优米婚礼门店以及所有活动现场申请weddingvip card

B.现场填写申请表，工作人员审核后领取会员卡

我们来自北京，有着不一样的视角和思考方式；

我们低调做事，坚持着良心与责任的不可或缺；

我们身处包头，却始终秉持北京的做事态度和风格习惯； 我们没有太多华丽的语言，作品与口碑就是最好的代言

一切只为有婚礼梦想的你...

第三篇：优利福公司简介

一、公司简介

黄石优利福自动化装备有限责任公司于2001年8月在黄石（国家）经济开发区注册成立，现位于黄石黄金山工业新区崇仁工业园，是一家专业生产汽车离合器自动化检测、试验、自动化加工以及热处理设备的高新技术企业。

公司注册资本为200万元，厂区占地面积11800平方米，现有员工56人，大专以上学历占85%，其中高级工程师3人、工程师8人、助理工程师16人。技术研发人员30人，约占54%。

公司自成立以来，始终秉承“倡导以人为本，追求科技领先”的经营理念，先后与武汉理工大学、武汉机电设计院、黄石理工学院机电工程学院等多家大专院校和科研院所建立了长期的合作关系，并通过湖北省外专局获得德、法两国专家的技术支持。公司拥有离合器检测系列、加工系列、热处理系列、数控生产线等四个系列共20余款产品，主要产品有离合器盖总成综合性能检测机、离合器综合台架试验机、离合器从动盘扭转特性检测机、波形片回火成型机、离合器膜片弹簧自动淬火成型机、多工位铆装机、膜片弹簧全自动浸油机等。公司于2005加入中国汽车工业协会，通过ISO2000质量管理体系认证。公司先后与湖北三环离合器有限公司、浙江铁流离合器股份有限公司、广东亚新汽车传动有限公司、桂林福达股份有限公司等国内近百家公司建立了稳固的合作关系，部分产品出口土耳其、伊朗等国，年均生产各类设备累计80余台套，产值1000万元。

第四篇：深圳麦格米特公司简介

深圳麦格米特公司简介

总裁办公室编制2011.08.16

一、公司基本情况

深圳麦格米特（Megmeet）电气股份有限公司（以下称麦格米特，公司网址http://），成立于2003年，注册资金1.33亿，是中国定制电源、电机驱动变频器和PLC的领导品牌制造商之一。麦格米特专门从事电力电子技术及相关产品研发，生产、销售与服务，曾荣获深圳市高新技术企业，深圳市软件产品企业称号。目前，拥有60余项电力电子技术专利。2010年销售收入超过6亿元人民币。

二、主要产品及客户

麦格米特拥有九大产品线：家电电源解决方案、工业与通信电源解决方案、LED户外照明和大屏幕显示驱动电源解决方案、AIO PC电源整体解决方案、便携式设备电源解决方案、医疗设备电源解决方案、电动汽车充电和驱动整体解决方案、电机驱动解决方案和PLC（可编程逻辑控制器）解决方案等。

麦格米特在全球拥有包括长虹、TCL、创维、沈阳机床等在内的500多家客户，有1500多万件产品被不同用户使用，其应用领域涵盖铁道、交通、电力、风能、通讯、计算

机、医疗、军工、汽车、工业自动化及平板显示技术等。

三、分支机构

麦格米特总部位于深圳，除管理团队外，其在深圳拥有由近300名电气电力工程师组成的研发团队；月产100余万件产品、占地13000余平方米的制造中心；以及投资4000多万建设的电力电子产品测试及技术评估平台。

麦格米特在全球拥有5家分支机构：深圳市麦格米特驱动技术有限公司（深圳）；麦格米特应用技术（上海）有限公司（上海）；株洲麦格米特电气有限责任公司（株洲）；MEGMEET USA INC（美国加州硅谷）；Fesicu Hong Kong Limited（香港）。

四、公司总裁

麦格米特总裁童永胜是华为技术有限公司（以下称华为）原副总裁，主管研发和市场。南京航空航天大学航空电气工程博士，浙江大学博士后。我国歼8战斗机电源的总预设师，是深圳引进的第一个博士后。

1996年加入华为电气股份有限公司（以下称华为电气，隶属于华为），从普通工程师做起，曾任华为电气研发部总裁，直至华为公司副总裁。

后来，由于华为电气的主要发展方向为电力电子技术，且逐渐成为行业领军者，而华为的核心发展方向是通信网络设备，因此华为在不想以稀释主业为代价发展华为电气的背

景下，于2000年4月将华为电气更名为安圣电气有限公司（Avansys），2001年以7.5亿美元（约合人民币60亿元）的价格出售给世界500强企业美国艾默生电气有限公司；随后，作为整个出售计划的实际操作者——童永胜，加入艾默生电气有限公司任副总裁。

2005年离职创办麦格米特。

第五篇：优米网

你的创业公司是否面临这样的问题？

创业初期根本没考虑过企业文化，之后怎么办？? 快速发展期团队失和，老员工跳槽，公司陷入瘫痪。? 小企业如何制定适合自己公司的文化？? 新员工与老员工水火不容，工作难以进行下去 ? 明星员工资源自我把持，不和他人分享。? 领导者该如何把自己的价值观灌注给员工？? 创始团队各分门派，互相斗争该如何解决？? 你的一些错误做法

?

?

?

?

?

?

? 老板文化就是企业文化，不能改变。用严苛的制度来规范员工。小企业用不到企业文化，先挣钱再说。新来的必须听老员工的，这样文化才能长存。一刀切管理，公司资源也绝不给到个人。谁内斗就开除谁，看谁还敢。有问题请大家吃吃饭就行了，饭桌上都解决了。我们提供给你这些建议：

增强团队信任

疑人不用，用人不疑。

完善奖励机制

奖惩分明，不包庇不诋毁。

节省公司成本

不要做不必要的花费。

实施股权激励

增强员工对公司未来的信心。

学习沟通技巧

保持沟通畅通和公开。

有工作责任心

领导要担起责任，鼓舞士气。

本文来源：https://www.bwwdw.com/article/qn0i.html