HSE部门

HSE管理部职责

1、贯彻执行国家及上级有关HSE的政策、法律、法规、规范、标准和制度。

2、组织建立、运行和改进HSE管理体系。

3、负责对HSE目标、指标的确定及分解提出建议，确定HSE管理方案、计划等。

4、负责危险因素、环境因素的辨识，重大危险因素、环境因素的确定以及施工安全风险评估工作；负责编制HSE作业计划书并督促落实。

5、负责HSE工作的宣传、培训教育和评比活动以及应急演练活动等。

6、负责办理废弃物倾倒许可证等工作。 7、负责环境监测、保护和职业健康保护等工作。 8、负责HSE监督检查及开展隐患排查活动。 9、负责监督HSE技术措施费用足额提取与专款专用。 10、负责HSE事故（事件）的调查、分析、处理工作。 11、负责HSE信息收集、报告、总结工作，并保存HSE相关记录。

12、完成领导交办的其他工作。

HSE经理岗位职责

1、贯彻执行党和国家有关方针、政策和法律法规，执行有关决定和上级领导指示，在项目经理领导下，负责项目的施工安全、质量、环境保护、职业健康和文明施工等管理工作。受项目经理委托，分管HSE管理部。

2、建立健全质量、HSE管理体系和管理制度，督促落实质量和HSE体系正常运转，确保完成项目部的质量目标和HSE管理目标。

3、督促并参与施工过程安全设施、施工机械、环境保护、职业健康、文明施工措施的检查验收；督促检查施工过程中施工工艺、质量措施的执行，确保工程质量。

4、组织HSE、工程质量和文明施工检查活动，对作业队的安全、质量情况进行考评。

5、参与施工过程中关键、重要或复杂的大型临时设施检查、验收、签证工作，以及重要隐蔽工程、关键工序的内部验收工作。

6、积极开展质量创优及QC小组活动。

7、审核作业队上报的各类安全、质量资料，及时处理有关安全、质量、环境保护、职业健康、文明施工等相关问题，研究解决办法。

８、参与安全、质量事故调查处理及整改措施的实施。 ９、完成领导交办的其他工作。

HSE管理部部员岗位职责

1、贯彻执行国家及上级有关HSE的政策、法律、法规、规范、标准和制度。

2、负责完善HSE管理体系的建立、运行和改进工作。

3、负责开展施工安全风险评估、编制HSE作业计划书等工作。 4、负责大型起重机械、施工船舶、特种作业人员等的安全准入工作。

5、负责编写或审核HSE风险管理方案、安全专项方案以及HSE管理方面的各种措施、办法等工作。

6、组织HSE培训教育、HSE技术交底等工作。 7、组织应急救援演练活动等工作。

8、组织环境监测、保护和职业健康保护等工作。

9、参与HSE监督检查或隐患排查活动，并督促整改工作。 10、监督HSE技术措施费用足额提取与专款专用。 11、参与HSE事故（事件）的调查、分析、处理工作。 12、负责HSE信息收集、报告、总结工作。 13、完成领导交办的其他事项。

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