“抓纪律、严管理、强作风”
更新时间:2023-03-08 06:48:55 阅读量: 综合文库 文档下载
州桥办事处开展
“抓纪律、严管理、强作风”活动
为进一步加强和完善街道机关干部纪律作风建设,强化机关工作人员的组织纪律观念,推动工作作风进一步好转,提高为民办事的效率,增加群众的满意度,州桥办事处在10月开展以下活动:
一、完善制度。各社区要及时建立健全切实可行的规章制度,采取措施确保制度贯彻执行。要健全完善并坚持领导带班制度,保持通讯畅通,确保发生突发事件时能迅速协调处理;要健全完善并坚持考勤制度、请销假制受,严肃上下班纪律,坚决杜绝迟到早退现象。
二、整肃工作作风。我处专门成立作风纪律督查小组,重新修订办事处机关管理规定。作风纪律督查小组不定期对机关和四个社区人员的迟到早退、利用办公电脑从事与工作无关活动的进行监督检查,严肃查处违反作风建设的人和事,从而杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的“衙门”作风,为打造廉洁型政府奠定良好的基础。
三、搭建服务平台。我处以“四服务、四满意”为契机,要求机关党员干部牢固树立服务思想,全面形成服务企业、服务纳税人、服务基层、服务群众的合力,为打造服务型政府奠定良好的基础。
四、推进诚信建设。我处市委、市政府“六条禁令”和区委、区政府“八严格 八不准”严格要求各科室、社区,凡是向投资者、纳税人、人民群众作出的服务承诺,都要不折不扣地兑现,确保承诺不食言,服务不“缩水”。同时还积极运用激励和惩罚手段,对各部门和个人的行为进行引导和规范,在全处营造依法依规、诚实守信、公平竞争的市场环境,为打造诚信型政府奠定良好的基础。
通过开展“抓纪律、严管理、强作风”活动,州桥办事处党员干部的纪律意识显著增强。能够自觉遵守组织纪律、群众工作纪律,严格遵守各项规章制度,努力提高工作效能,做到廉政勤政;工作作风明显转变。在工作纪律、职业操守、服务态度、精神面貌等方面存在的突出问题得到切实解决,建设一支政冶坚定、纪律严明、业务精通的干部队伍。
州桥街道党工委
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