最新党校办学情况汇报材料
更新时间:2023-11-29 00:46:01 阅读量: 教育文库 文档下载
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党校办学情况汇报材料
一、学校概况:
中共xx县委党校是在县委直接领导下培养党员领导干部和理论干部的学校,是县委的重要部门,是培训轮训全县党员领导干部的主渠道,是党的哲学社会科学研究机构。 学校始建于1959年2月,原址设在县向阳镇大岭山村(原xx县革命委员会五七干校所在地),后因形势发展需要,县委、县政府从1983年起动议搬迁,先后历经9次选址,终在1998年1月搬迁到现址。当年,县行政学校成立,形成党校、行政学校两块牌子、一套人马的工作格局。学校现座落于钟灵秀丽、交通便利、商机云集的xx新县城入口处,占地面积18.6亩,建筑面积6970余平方米,拥有大小教室和多媒体、计算机教室8间(能同时容纳700人上课),小会议室、图书室、阅览室各1个,学员宿舍楼完全按二星级标准装修(配有空调、彩电、热水器)拥有标准套房72间,床位204张,食堂可同时容纳500多人就餐。建有日供水能力30吨的水塔和500kVA独立厢式变压器。现在学校环境优美、功能完备、设施现代,是培训干部、接待会议的理想场所。
学校现设教研科、办公室、总务科三个科室。现有教职
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员工50人,其中在职42人,退休8人,党员33人,专兼职教师19人(高级职称8人、中职职称8人、初级职称3人、研究生学历2人)。校委班子成员5人,校长现为县委候补委员、县政协委员。
学校XX年顺利通过省干教领导小组达标验收,成为首批湖南省合格县级党校。XX年又顺利落实中专体制评估升格,成为副处级单位。XX年又成功创建为“市一星级文明单位”。 二、办学成绩
近几年来,在县委、县政府的正确领导下、在上级党校的精心指导下,在全体教职员工的大力支持下,xx县委党校的办学水平实现了华丽转身。现将我们的办学成绩简述如下: (一)、在争取上级领导重视和支持上开创了新局面。 一是党校的工作已成功纳入县委、县政府整体工作部署。我们通过找县委、县政府相关领导作专题汇报、邀请他们来党校视察、讲课、现场办公等形式,积极争取领导对党校工作的重视与支持。现在,党校工作已纳入县委、县政府整体工作部署,并列入重要议事日程。像县委、县政府每年至少要召开1次专题会议研究党校工作,县委、县政府领导到党校现场办公,每年要解决2个以上实际问题,党政负责同志到党校讲课、作报告、同学员座谈等工作在我们这里已成常态。
二是我校的办学设施进一步完善。近几年我们共向县、
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市、省、财政和县直单位争取300多万资金对党校的办学设施进行了成功升级。先后建了校门、围墙、大、小会议室装修、食堂装修、综合楼办公楼、招待所室外室内装修、装配计算机教室、多媒体教室、新装变压器及及改电,绿化,办公设施添置,校坪硬化,活动室装修,文体设施添置,购买小车一台,建垃圾厢等等。
三是中专体制评估验收工作一次性顺利通过。XX年,我校接受了第一轮中专体制评估验收,由于县委、县政府主要领导对党校工作的重视,全体教职员工的努力,我们一次性顺利通过验修。学校于XX年8月8日正式升格为副处级单位。
四是市一星级文明单位成功创建。精神文明创建工作,校委会领导高度重视,亲自抓、靠前抓,在原来获得“县一二星级文明单位”的基础上,经过全体教职员工的共同努力,今年我们又成功创建了“市一星级文明单位”。现在,全校干部职工的精神面貌焕然一新、干事创业的激情不断涌现。 五是不断争取了一系列事关党校长远发展的优惠政策。例如:1、县委下文归口培训,全县所有培训都放到县委党校举办。2、主体班(中青、科干班)每年至少办2期(1—3个月)3、在县委党校加挂一块“全县下岗职工职业技能培训基地”牌子,承接全县下岗职工职业技能培训。4、党校全体教职员工工资实行统发。5、每年全县的大型会议,党
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校是优先接待单位。6、年度财政预算稳定增长。我校预算XX年为53.38万元,XX年为124.6万元,增加预算71.29万元,财政拨款经费从05年的66.07万元到09年的278.23万,增加拨款212.16万元。
(二)、在加强班子建设和教职工队伍建设上呈现了新面貌。
在实际工作中,我们意识到党建工作的重要性和基础性,不断加强班子建设和党员队伍建设。一是抓班子建设。可以说一个团结、精干、务实的领导班子,是搞好一个单位的关键。我们以争创有“好的思想、好的能力、好的作风、好的形象”的“四好”班子为载体,不断加强班子建设。首先抓好领导班子自身的学习,成立党校中心学习组,每周安排半天时间集中学习,不断加强领导班子的政策理论学习,班子成员带头给教职员工上党课。召开了领导班子民主生活会,在会上班子成员积极开展批评与自我批评,达到了交心沟通、促进工作的目的。同时每个班子成员都以一名普通党员的身份严格参加党的组织生活,并一如既往地坚持了每周一次的校长办公会议和交心通气会制度,落实领导班子党风廉政责任制,健全监督机制,逐步形成了团结民主、廉洁高效的校领导班子。二是狠抓党员队伍建设,使党员的先锋模范作用得到进一步的发挥,形成了一支富有凝聚力、战斗力的党员队伍。校支部严格坚持“三会一课”制度,在党员干部中开
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展“创建学习型机关,争当学习型干部”和争先创优活动,通过撰写学习心得,大家的学习积极性得到进一步的提高。支部不断探索建立永葆党员先进性的长效机制,完善支部管理制度。积极响应县委号召开展“三峡移民对口帮扶”活动。今年,我校选派2名农村基层工作经验丰富的党员干部到相市乡与移民户结对帮扶,送去帮扶资金8000元。到目前为止,2户移民户家庭解决了生活困难和就业问题。同时支部关心离退休党员的组织生活,从资金上支持他们搞些适当的活动。支部按月足额收取党费,并建立了党费台帐。关心非党同志的组织生活,并实行专人联系入党积极分子制度。同时,支部对工会、共青团及妇女儿童的工作也很关心,年初制定有规划和措施。在职工中广泛开展“党校是我家,兴旺靠大家”主题活动。
(三)、在严格学校内部管理上采取了新举措。 在学校整体管理工作中,我们一直强调用制度管人、管事。今年,我们就学校用车、采购、出勤、科研、教学等方面的一些问题进行了认真研究讨论,对原来多项规章制度进行了认真审阅和部分修改,经过校办公会议研究成讨论稿,提交全体教职员工进行讨论,然后民主集中,再对有关管理制度进一步完善充实,形成了新的29项管理制度,颁布施行,比如在坚持考勤制度方面,我们就将每月的150元出勤补助量化到每人每天5元,每天进行考勤记载,缺勤一天扣
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