正文3 培训师培训技巧

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第四部分 克服误区的要点:开场白,过渡,总结,提问回答和视觉教具 作为演讲者,不管你准备了多少演讲内容,最初的 30 秒都是最重要的.不要小看这短短的开场白,他将决定此后 你所说的每一句话的命运.听众将根据你给他们留下的第一印象来决定是否耐心聆听你的演讲.因此你必须把握好自己 的开篇,事先反复练习.作为你与听众的第一眼接触,你的双眼应该远离笔记,认真地注视台下的听众.因为此时你最 需要拉进与听众的距离,建立自信.只有当你确信所有听众都在饶有兴致地聆听你的演讲,你才可以放心自己已经迈出 了成功的第一步.

正确的开场白:从吸引听众开始(1) 正确的开场白:从吸引听众开始(2) 正确的开场白:从吸引听众开始(3) 正确的开场白:从吸引听众开始(4) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(1) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(2) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(3) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(4) 重要的是难忘的结论(1) 重要的是难忘的结论(2) 重要的是难忘的结论(3)

提问回答阶段的专业技巧(2) 提问回答阶段的专业技巧(3) 提问回答阶段的专业技巧(4) 提问回答阶段的专业技巧(5) 提问回答阶段的专业技巧(6) 视觉教具:一幅好图胜过千言万语(1) 视觉教具:一幅好图胜过千言万语(2) 视觉教具:一幅好图胜过千言万语(3) 视觉教具:一幅好图胜过千言万语(4) 视觉教具:一幅好图胜过千言万语(5) 视觉教具:一幅好图胜过千言万语(6)
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提问回答阶段的专业技巧(1)

视觉教具:一幅好图胜过千言万语(7)
正确的开场白:从吸引听众开始(1) 正确的开场白:从吸引听众开始(1)[美]多罗茜.利兹
出色的口才高手总是在开篇便一鸣惊人, 他们会立即抓住听众的心. 你必须从登上讲台的那一刻起就吸 引听众的注意力.否则的话,你将不能顺利传递你的信息,无法保持听众对你演讲话题的兴趣,最终丧失你 在讲话中的主导地位——这一切都是阻碍讲话成功的障碍.
作为演讲者,不管你准备了多少演讲内容,最初的 30 秒都是最重要的.不要小看这短短的开场白,他 将决定此后你所说的每一句话的命运.听众将 根据你给他们留下的第一印象来
决定是否耐心聆听你的演讲.因此你必须把握 好自己的开篇,事先反复练习.作为你与听众 的第一眼接触,你的双眼应该远离笔记,认真 地注视台下的听众.因为此时你最需要拉进与 听众的距离,建立自信.只有当你确信所有听 众都在饶有兴致地聆听你的演讲,你才可以放 心自己已经迈出了成功的第一步.
先入为主吊

足胃口
讲话的开头,是你吸引听众的最佳时机.经过你或中规中矩或激情洋溢的介绍,台下的一双双眼睛一定 期望接下来可能出现的妙趣横生的演讲,或许他们更期待出人意料的结果,但不管怎样,他们一定不希望自 己是在浪费时间.此时听众正处于一种期待状态,你可以尽情施展你的才华,睿智,幽默和酝酿已久的开篇 辞.总之,你要想方设法博得听众的好感.
开场是你给听众献上的开胃甜点,但不是要你一定做到十全十美.这仅是试探,激发听众兴趣并向下一 步骤推进的铺垫阶段.如果你一开始就没有抓住听众的兴趣,接下来的时间你将非常尴尬,也许再用 3 分钟更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!的时间也无法弥补听众对你的信心,因为人们的兴奋点不会持续很久.
请比较下面的两个开场白:
"嗯……大家好,我是今天的演讲者,李××,我今天要给大家讲的是,吃哪些食物可以减少疾病和缓 解紧张."
"女士们,先生们:首先请允许我问大家一个问题,您愿意再增加 20 年的寿命吗?如果愿意,那么请 您在伸手去拿咸盐瓶之前三思.我是李××,今天我将与大家共同探讨 10 个非常简单而且已经被证明了的 能够使您增加 20 年寿命的方法."
多年以前,伟大的建筑学家弗朗克赖特在匹兹堡曾做过一个演讲.他的开场白非常奇特,"这是我所 见过的最为丑陋的城市. "此言一出, 登时令在场的每一位匹兹堡市民大吃一惊——他们从头到尾都认认真 真地听赖特道出个中缘由.据说,当时所做的一项社会调查显示,匹兹堡市是全美最有吸引力的城市之一. 赖特深知,如果循规蹈矩地向他人一样开场,"女士们,先生们,下午好,今天我很高兴站在这里,"或者 仅仅为了幽默而以一个不相干的玩笑开场,都不会引起听众的注意.他这种不拘一格的开场,甚至一开始就 将自己置于所有听众的对立面,但的确收到了立竿见影的效果.
告诉听众:你的口才值得期待
跻身于众多的口才选手当中,你可能不是第一个出场.因此通常在你上台以前,已经有人将你介绍给听 众.如果碰巧那是位此道高手的话,你还尚未登场就已经成功了一半了.但不会总那么幸运,因此你必须做 好推销自己的准备:事先写好你的自我介绍.
你的自我介绍将成为听众了解你的第一个窗口, 也是给他们留下良好印象的绝佳机会. 有经验的讲话者 绝不会放过这个关键的环节.通过自我介绍,你可以让听众了解你的概况,信赖你的权威,同时自然地将听 众引入你的演讲.最好亲自写这份介绍,因为它需要非常准确翔实.许多讲话者就遇到过这中非常尴尬的场 面,在登场以后首先要向听众更正一些由别人代笔的不准

确的个人信息.
当然,由别人介绍也有一个好处——他们可以相机插入一些幽默的成分,甚至错误的发音,从而将听众 的情绪调动起来.由自己写,一方面做到了真实准确,另一方面则失去了活跃气氛的诱因.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!你要提前将自我介绍写在一张卡片上,因为它很有可能是由别人来代读.卡片要留出一定的空白,因为 代言者很有可能会要求你加入一些他希望了解的细节;将最佳位置留给他们吧.为了方便代言者诵读,最好 将简介用大写字母,双倍行距打印出来,内容要简短,精练.标准的自我介绍应该包括四个方面:姓名和讲 话题目,演讲者的身份,讲话的梗概内容与实用价值,受邀演讲原因.在列举你的身份,职位的时候,名称 不宜超出三四个,选取与听众有关的即可.
这里是一篇自我介绍的范文,作者为乔韦尔登,著名演说家.
下面为大家讲演的是乔威尔顿.他的题目是《大象不咬人:慎防小事作乱》.乔来自亚利桑那州的斯 科茨代尔,目前经营自己创立的公司.在过去 6 年中,他已经参加过美国最权威机构组织的上千场研讨会.
今天他来到这里做这个演讲是向我们传授成功口才的经验. 他在这方面很有见地, 相信各位听后一定会 受益匪浅.他的独特的商业信条这样写道:"成功源自接受,而非拒绝".下面我们有请乔韦尔登先生上 台为我们演讲.
这便是介绍的全部内容:简短,平实,言简意赅.
在你听到"下面我们欢迎××先生上台为我们演讲"的时候, 介绍者便会结束讲话, 继而台下掌声响起, 这时你便可以款款向讲台走去. 正确的开场白:从吸引听众开始(2) 正确的开场白:从吸引听众开始(2)[美]多罗茜.利兹
"自报家门"也很必要
当然,意外情况也时有发生.当场内没有人能够介绍你的时候,你就需要自报家门了.这种情况下,大 部分发言者会走上讲台说: "女士们, 先生们, 晚上好. 我是李××, 今天我来到这里跟大家探讨一下……" 令人乏味的介绍!尽管这些都是听众应该知道的内容.如果你想吸引听众的注意,那么你就应该让他们感觉 到你不是一位俗套的演讲者.尽量去吊他
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!们的胃口;在你通报自己的身份前,你可以设下种种悬念.
这里我们还是以上文提到的两个形成鲜明对比的开场白为例. 开头只增加了短短的两句话, 但已足以将 听众的胃口吊起.然后你再顺理成章地报出自己的身份.通常只要说出你的姓名就足够了,因为这不是你详 细介绍简历的时间和场合.如果有个别相关的有趣的话题,不妨在这时说出来.比如,我就

经常补充这样一 句带有调侃色彩的言语,"我是李××,号称问题斗士."
开场白之"十戒"
开场白在整个讲演的过程中具有极其重要的作用.尽管可能接下来的讲演过程可能听起来更令人紧张, 但毋庸置疑,"良好的开端是成功的一半".一个用心准备的开场白完全可以起到统领全篇的作用,通过开 篇介绍你就已经将所有问题系统归类,然后逐一解决.集中注意力是开场白的关键任务,但它并不是开场白 的惟一任务.下面是一个成功开场白的几项标准:
1. 集中听众的注意力.至于使用什么样的方式由你自己决定.
2. 在讲话前和讲话正文之间构筑起一道桥梁.所以发言者在登台之后通常首先感谢介绍者.
3. 让听众了解你的讲话目的和内容.
4. 将听众纳入你的话题,使讲话具有使命感.你需要他们的支持,让他们成为你观点的赞同者.
5. 使听众对下文产生期待.以一个轻松的玩笑开头,然后进入陈述事实和理论论证部分;你的听众将 在这一过程中逐渐放松.
6. 与听众之间建立互动式联系.激起听众的兴趣,尽量使他们放松,完全投入到你的演讲中.但演讲 不是催眠,你要主动与听众进行沟通.
7. 告诉听众你的演讲与他们之间的关系,使他们坚信会从你的演讲中受益.
8. 使听众意识到你是演讲的操控者,给予他们必要的指导.例如他们应该何时,怎样处理这些问题. 对每个新问题进行必要的解释.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!9. 与听众一道深入探讨可能存在的相关问题,赢得听众的支持.
10. 让听众感到你乐于与他们交流.通过你的表情和情绪告诉他们,也可以直接对你的听众进行表扬, 总之要使他们感到很轻松.
开场白的方式多种多样,演讲者不应拘泥于某一种形式,而应充分利用自己的优势进行自我宣传.你还 可以利用各种视觉和声觉辅助工具.你的话题不必受时间和空间的限制,你可以自由地在过去,现在和将来 的时空中穿梭,当然这些应尽量控制在简短的篇幅中.你可以从任何相关的背景中提取资源.总之,针对不 同的听众你可以相应调整,修剪自己的信息.
迅速而有效地引起听众的注意
不管何种形式的开场白, 衡量优劣的标准只有一个: 是否抓住了听众的注意力?就好像森林中的一片落 叶,如果无人去听的话叶子落地还有声吗?如果你置身于讲台之上,高谈阔论你的话题,而场下的听众全都 心不在焉,那么你的讲话同聋哑又有何区别呢.
尽管许多成功开场的关键在于你传递信息的方式,以及你所倾入课题的激情,但下面的 14 条建议还是 会对提高开场效果起到妙笔生花的作用:
1. 夸奖你的听众.但不要漫无目的地说一些不相关的阿谀奉承

的谄媚之辞,在讲话中对你面前的这些 听众偶尔插入一些真诚的评价,对他们积极的态度表示感谢.为了让听众能够喜欢你,首先向他们表达你对 他们的好感.
2. 关注听众的反应.同《聪明发问:成功经理人的经典战略》和《提问的 7 种力量》的作者一样,我 也坚信疑问句式的独特魅力.直接疑问句可以将你的听众直接引入话题.
善于营造气氛的演说者通常都采用这种提问方式开场,因为他们都清楚听众更喜欢这种参与式的讲话. 提问也是一种技巧,好的问题不但可以吸引听众,而且还可以缓解自己的压力.但如果你的问题无人回答, 则会让听众对你失去信任. 你必须通过自己的语调让听众感觉到你在期待他们的回应——这时你可以适当地 停顿一会儿.但你必须不断地随机应变,有时你需要自问自答,在听众没有失去耐心前迅速做出判断给自己 圆场.你所提出的问题既要有趣又不要太难.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!3. 对听众进行问卷调查.这是另一种与听众进行沟通的有效方式.在会议前或后的午餐或者晚宴上, 都是与听众进行交流的绝佳时机.比如,这时我常常会提出诸如此类的问题:"你们中有多少人要做正式的 演讲?""有多少人会在会上发言?""多少人留下录音邮件?""又有多少人无论我提出什么样的问题 都不会开口回答?"这种调查是我在演讲前最喜欢的活动, 因为它会给我提供与我的演说相关的信息, 并让 我与听众在演讲前就已经展开交流. 正确的开场白:从吸引听众开始(3) 正确的开场白:从吸引听众开始(3)[美]多罗茜.利兹
只要你仔细考虑自己的问题,就会从中发现非常有价值的信息.比如,如果你面对的听众是一些医生, 你可以这样问: "你们中有多少位治疗过糖尿病患者?""有多少人认为你的大部分糖尿病患者的病情正在 得以控制?""又有多少人相信我们今天在治疗糖尿病方面应该更加放开手脚?"你所得到的回答可以帮 助你集中话题,以满足听众的特殊需求.
4. 修辞性提问(即不需要回答的提问). 通过修辞性提问,你可以以一种特殊的方式反
复重申你的观点.修辞性问题会让听众进行思 考. 在做完一个对提问的作用与效果的陈述后, 我问听众,"既然问句这么有用,为什么我们 不更多地使用他们呢?"这些问题将可以引导 你的听众进行思考,并在他们自己的大脑中回 答你的问题.你以这种方式既集中了听众的注 意力,又避免了采用那种一问一答的老套路, 可谓一举两得.
但在你组织好一个问题以前, 先分析一下它的修辞效果: 她会不会带给你的听众以思索?会不会令你的 听众全身心地投入进去?
5. 惊叹式陈述."我妈

妈是世界上最长寿的人."在为老年人作的一个关于健康问题的讲话中,你以更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!这样的方式开场一定会引起听众的注意.接下来你可以说,"至少她自己总是这样认为."你要学会使用任 何可能激发听众兴趣的方式,先吊起他们的胃口,然后再向他们进一步解释.
6. 惊叹式数据.开场之初,讲话者既力求简洁,又要让听众吃惊,要收到这样合二为一的效果,你可 以考虑使用惊叹式数据.比如,如果你的话题是关于医疗的高消费问题,你或许可以这样开场,"你知道仅 仅是治疗后背疼痛的一项费用, 全社会每年就要花费 200 亿美元吗?"但应注意, 一次使用的数据不宜过多, 因为人们每次只能记住一两个数字.
7. 妙用笑话.许多人热衷于以笑话开场,或许因为他们听说别的演说者也这样做.但是正如我在前文 所说,在使用笑话时你必须慎重,因为你一旦选用这种方式,就会激发听众对更多笑话的期待.使用笑话的 最佳时机应该是在你认为这个笑话正好适合当时的情形,而且你能够讲得绘声绘色,惟妙惟肖,刚好起到锦 上添花的作用.当然,如果你有很强的驾驭能力,你也可以将笑话贯穿于讲话的始终.
当然, 尽管如此, 笑话也不失为一种非常不错的开场方式. 我曾经听过一个关于"井蛙之见"的讲话—— 这个话题其实很容易落入说教性的俗套.讲话者是以一个鸵鸟的故事开场,她说:"有两只鸵鸟准备甩掉它 们的同伴,可是它们跑不快,因此它俩决定藏起来."然后她看了看台下的听众,说"你们知道鸵鸟是怎样 藏的吗?你们知道如果你在那种情况下会有多么脆弱吗?"听众立即笑了,她已经成功地道出了关键所在 ——驼鸟政策可能会非常危险.
8. 视觉教具.视觉教具可以迅速引起听众注意.它具有独特功效,讲话者通过它可将主题一览无余地 展示给听众.(更多有关视觉教具方面的内容详见第 14 章)
9. 个人经历.以一个与自己相关的故事开场也不失为一个特点鲜明的选择.通过这种亲身经历可以迅 速拉近你与听众的距离,博得听众的同情与好感,同时也使你的主题得以认可.
10. 情景资料.如果你是在某个组织的 100 周年纪念活动上发言,那么你的开场将肯定与此相关.你的 发言将立即被所有成员接受和认可,因为他们知道你的主题一定就是他们自己.
11. 时事背景资料. 大部分讲话的内容都不会空洞无物, 讲话者的话题基本都与这个世界正在发生的事 情相关.因此在作任何讲话之前,你最好先将讲话涉及的背景向听众交代清楚,这样讲话的内容则更易被听更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
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管理资料免费下载!众所接受.尽量避免使用有争议的话题,因为你并不清楚台下听众对该事件的看法.
12. 引经据典.在任何讲话中,引用都会非常频繁地出现.因为很简单:那些举世闻名的先哲已经被历 史所认可,他们的言论因此而变得精练,睿智,易于记忆.因此一个引用可以比刻板的讲解更快地被听众所 接受.一则你祖母的名言"光说不练,不是好汉"就能比世界上任何一位伟人的语录都有效,只要它与你的 话题相关且具有高度概括性.
13. 权威言论.当你发表言论的时候,如果你推出一位更高级别的权威言论,肯定会更容易引起人们关 注.当然,这里所说的权威概念非常宽泛,上自举世公认的科学泰斗,下到你的部门主管.例如,一位教育 工作者会时常引用具有传奇色彩的人类学家马格利特米德的经典言论,"孩子们应该被教会怎样地思考, 而不是思考什么."
14. 接受听众的挑战.不要担心因此会激怒听众;在任何一部成功的戏剧中矛盾都是中心,谈话中它亦 如此.即使你的听众持不同观点,你也应将它们纳入你的话题.放心吧,你与听众的这种对立正是你讲话成 功的体现;否则的话,这种场面也不可能出现.我在训练经理人的课程当中就使用过这种假对立的方法,结 果证明有助于提高他们的交际能力.
15. 讲故事.你也可以用一个故事拉开你讲话的序幕,故事独有的趣味性将使你的听众更容易记忆.美 国前总统约翰肯尼迪在竞选总统时就曾讲过一个乘坐出租车的故事. 他在下车时本打算多付给司机一些小 费,以便司机可以投民主党一票.突然他想起了父亲的某些建议,然后他就走下车,没有付任何小费,并且 告诉司机要投共和党的票. 正确的开场白:从吸引听众开始(4) 正确的开场白:从吸引听众开始(4)[美]多罗茜.利兹
16. 做比较.如果与你的听众的日常生活密切相关,这种方法将倍显生动.我曾听过一个关于日常消费 的讲话,讲话者用将同一国家两个不同地区的消费水平进行比较的方法,来说明地区发展不均衡的问题.同 时,用比较的方法可以给听众留下更形象的印象,从而使你的观点得到体现.比如,在 2000 年 9 月 19 日的 纽约时报中,简布罗迪写了一篇题为《在朋友的帮助下,大熊猫奇迹生还》的文章,文章讲述了一个刚出 生的体重只有 150 克重的大熊猫,在它的重达 90 千克的母亲的呵护照顾下生存下来的故事.文章称,这样更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!悬殊的体重差距,
即使大熊猫妈妈翻个身也能把大熊猫宝宝压死.作者打了个比方,她说,"如果人类中存在这个比例的母 子的话,那么一位重 60 千克的母亲将生出一个只有 70 克重的婴儿.或

者说,一个 3 千克重的婴儿的母亲将 可能重达 2800 千克."这些比较使人们很容易理解在大熊猫母子之间存在的巨大的体重差异.
17. 下定义. 这些定义可谓俯拾皆是, 在任何一本书籍当中, 你都可以找到非常精彩的定义. 例如: "人 类就像赛璐玢(玻璃纸)一样:一旦你投入他们当中,就很难被剔除."越是与众不同的定义,听众就越难 以忘记.
不宜使用的开场方式
正如有各种各样的吸引听众注意的开场方式, 同样存在许多即使是那些有经验的讲话者也很容易陷入的 误区,一旦陷入其中,你精心准备的讲话就会前功尽弃:
1.不要一开场就反复述说讲话题目和内容.这段时间是你激发听众兴趣,制造悬念的阶段;反复重复听 众已知的内容显然不是明智之举.不要一开场就说,"今天我要跟大家探讨的问题是……".
2. 不要一开场就拿腔作调,假装抱歉.你可能以为这可以使你表现得更加友善和谦逊,但事实往往事 与愿违,听众会误以为你缺乏自信.
3. 不要对听众中的"重要"人物区别对待. 没有必要说"谢谢主席先生, 琼斯市长, 史密斯议员……" 诸如此类的话,只有在政党候选人面对非常尊贵的听众发表相当正式的讲话时才会使用这种过分客套的言 辞.如果你想让听众注意他们中的某位人物,只需在讲话中直呼其名.
4. 不要解释你为何讲话.不要向听众解释你认为主席邀请你发表这番讲话的原因.记住,你站在台前 便是最好的理由;你知道, 听众也当然知道.即使非说不可,也应高度概括你的解释:"你的朋友不需解释, 你的敌人不信解释."
5. 不要说你选择这个主题有多么艰难.因为听众相信,你的话题本应重要,你所要做的只是与他们探 讨包藏在话题后面的实质.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!轻松开场的步骤训练
万事开头难.但你只要按照本书介绍的方法练习,就可以使你的开场更加轻松,顺畅.训练内容包括身 体语言(6 个步骤)和推介开场模式示范(7 个步骤).
1. 身体语言:
深呼吸;
稳步走上讲台;
感谢介绍者;(如果有介绍者)
直立台前,调整姿势,清除视觉干扰;
停顿稍顷,巡视台下听众;
自然微笑.
2. 推介开场模式示范:
问候听众;
集中听众注意力;
自我介绍;(如果无介绍者)
阐明讲话目的;
简述讲话提纲,使听众大致了解讲话内容;
向听众分发事先备好的材料,指引听众做好准备;
做好准备,开始讲话.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!如果从一开始就调动起听众的积极性,那么你在吸引听众注意力的方面就已经成功了一半.至少,你应 该像一位优秀的悬疑小说作家那样,

充分激起听众的好奇心,让他们对下面的内容充满期待.
专家计划:成功的开场
1. 以《我们能击败通货膨胀》为题作一篇讲话.分别采用 3 种不同的方式吸引听众注意:修辞性提问, 惊叹式数据和引经据典.
2. 以《改变所以然》为题作一篇讲话.用讲故事的方式开场,内容为自己是如何改变这种观念的及其 他对你的影响;或者用一个恰当的笑话进入这个主题.
跨越鸿沟:采用平稳的过渡(1) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(1)[美]多罗茜.利兹
你引导的途径越顺畅,听众的积极性就会越高.过渡是成功讲话不可缺少的三个重要环节之一,它可以 使讲话顺利向下进行.前连个环节分别为讲话纲要和内容的讲述顺序.过渡对讲话的作用绝不亚于这两项. 它是你讲话思路的不断延伸,它帮助你从原有的思想向前推进.同时它还是一盏信号灯,告诉你的听众做好 进入下一环节的准备.
假设你正在开车穿过佛罗里达州,前往美国最南端城市基韦斯特.现在有一个问题,就
是基韦斯特位于一个群岛的末端.而一旦你到达佛州大陆的尽头,如果没有跨海大桥的话,很显然你将无 法到达目的地.这些小岛靠许多桥梁连接在一起,一个连着一个,帮助你顺利抵达终点.
一篇讲话就像一次佛罗里达之旅, 整个讲话由许多相对独立的成分衔接在一起. 惟一能够使你继续前进 的办法就是在每个"孤岛"之间搭建桥梁,这些桥梁就是我们所说的过渡.
有些讲话者告诉我过渡能够帮助他们解决一些讲话中的最重要的问题. 许多讲话者把精力全都集中于开 场,他们认为只要开头一炮打响,后面的内容自然水到渠成.现在我要说不.尽管引人入胜的开场对正文的 开始很重要,但只有保持思路的连贯性才能推动讲话不断向前.
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!用过渡勾勒出你的讲话
人们通常认为过渡是讲完一部分内容后才考虑的事情. 其实不然, 你必须在开始讲话之前就已经在脑子 里构思好如何用过渡组织好整篇内容. 现在假设你正在组织一篇讲话内容, 你的首要任务就是列一个包括所 有讲话内容的目录.举个例子:
橙子
苹果
水果沙拉
理发
梨
这篇讲话的主题是怎样制作水果沙拉. 如果你仅看目录前两项的话, 的确很容易将橙子和苹果联系起来. 通向下一个环节——水果沙拉, 在逻辑上也不难. 但是当你看到"理发"这个名词时会怎么把它与主题联系 到一起呢?想必任何人都得经过一番艰苦的辗转跋涉才能从水果沙拉绕到理发这个看似没有任何联系的名 词.讲话中正是如此,如果你无法从上文顺利过渡到下文,那么就意味着你的组织工作出了问题——或许你 要考虑重

新调整文中的一些内容了.
如果我们将理发一项从目录中剔除,那么就剩下:橙子,苹果,水果沙拉和梨.尽管你可以这样处理, 但你还是会遇到一些新的问题, 你会发现很难由前三项合成的水果沙拉拼盘再返回到孤零零的梨. 但是如果 你重新调整一下它们出现的顺序,即先说完三个种类的水果最后再说水果沙拉,那么脉络就清晰多了.因此 这份目录中的各项最合理的逻辑顺序应为:苹果,橙子,梨,水果沙拉.这个例子说明如果你在正式讲话之 前先仔细地通盘考虑一下过渡的难易程度,就可以取得事半功倍的效果,既节约了时间,又避免了最后可能 出现的再编辑甚至推翻重写的烦恼.
这份水果沙拉目录是个很简单的例子, 但它却告诉你应该怎样利用过渡去组织一篇条理清晰, 逻辑合理, 自然流畅的讲话.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
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过渡可以使一篇本来平淡无奇的讲话彻底改头换面,颜色大增.我还记得在给学生开的讲话课堂上,当 我告诉他们统筹全文的过渡是许多讲话者都挠头的问题时, 我看到台下的学生们那深有感触的表情. 他们中 很多人都有过在讲话中突然中断,结结巴巴不知所云的经历,因为他们不知道该如何利用过渡转换话题.我 经常被问道: "一篇令人印象深刻的讲话与一篇普普通通的讲话最大的区别是什么?"既不是口齿伶俐, 立 意新颖——最大的区别就在于过渡.
讲话的目的不仅仅是陈述观点,讲话者必须学会打动听众,这就需要恰当的过渡.过渡就是你用来指引 方向的示意图.听众必须在你的准确引导下才能按部就班地向前推进思路.你组织得越好,你的讲话也就进 展得越顺利.当你能够轻松驾驭讲话的节奏的时候,无疑也就提高了你在听众心目中的权威性.
注意你的口头禅
如果你是商人,那么听众就是最精明,最挑剔的顾客.他们虽然坐在台下,可是讲话者所说的字字句句 他们都会听得真真切切, 他们在帮你数着你中间重复了多少次"唔", "嗯"之类与讲话无关的口头禅. 1996 年 9 月 26 日,纽约时报刊登了一篇题为《大脑的思维混乱导致言语失控》的文章,语言学家威廉姆莱弗 尔特博士称人们由产生思想到语言表达的整个过程要经过大脑内许多网络部件的运转. 如果在讲话过程中出 现任何一次短路, "……许多事情就会出错. "特别是在我们头脑中分散的思想还没有完全结合的时候就更 加容易给我们带来麻烦. 莱弗尔特博士同时指出"……语言错误可能产生与大脑中的语法网络和词汇网络之 间的传递阶段. "通过莱弗尔特博士的讲解, 我们应该认识到自己在讲话中失口说出的这些口头禅实际上

是 我们的大脑在运转过程中出了问题.换句话说,当我们在衔接两个想法的过程中出现了问题,就会立即出现 这种急刹车的现象——说话支支吾吾,用习惯性的口头禅 (如"唔","嗯","你知道","然后"等等) 来掩盖当时思维的混乱.有效的过渡就能够帮助你避免出现这种尴尬的局面.拿着你的提纲,看看有多少标 题和小标题,每一处都需要一个恰当的过渡来引导你的听众继续跟着你思考. 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(2) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(2)[美]多罗茜.利兹
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!在讲话期间清楚地记录下主要的过渡是个不错的主意.准备一些记录"过渡"的卡片,并且贴上标签. 从而使你清楚当它们出现时,自己该准备转换话题了.
不断出现的过渡推动你的讲话话题一直向 前,同时也将帮助听众的注意力保持高度的集
中,不会由于忽松忽紧的逻辑结构而产生疲惫 之感.不断出现的过渡令你的讲话总是千回百 转,高潮迭起,让听众不知不觉间已然接受你 的观点.
我曾听过一位讲话者尽力说服听众锻炼身 体.他使用过渡进入到总结阶段:"因此,女 士们,先生们,为什么要锻炼身体呢?"然后 他列出了所有不锻炼身体可能导致的糟糕结 果,继而又平静地说,"你们的身体以及今后的生活质量就全靠你们自己了."显而易见,他的这个过渡取 得了显著效果.
重要的事情总是需要用过渡来做一下标记. 使用的基本原则就是在任何你要停止一个话题, 进入到一个 全新的话题的时候让它出现, 它就是一个承上启下的信号. 在每处需要过渡的地方至少说一句话来使听众注 意你将要转化话题.
过渡的三种形式:语言,声音和动作
一提到过渡, 大部分人通常都会想到一个单词或者一个句子. 事实上, 总共有三种不同类型的过渡形式, 通过使用它们可以使你的讲话增加更多的趣味,活力和动感.他们分别是:
1. 语言:这些是实实在在的词语,在大部分情况下,它们是过渡的最主要形式.常用的过渡型词句有:
然而,但是,并且,尽管,因此,总之,所以;
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!还有一种更好的方式,另一方面,这些仅仅是一部分,我认为;
例如,另一个原因是,此外,同样,关键是等.
2. 声音:你的声音本身就是一种传递.你可以通过改变自己的声调,节奏和语气来实现内容的过渡. 当你的讲话进入一个高潮阶段时你可以通过突然提高嗓音来吸引听众.当然,使用放慢语速,弱化声音等方 法同样可以起到非常不错的效果(只要你确信听众能听清你的声音).
声音传递尤其在诗

歌朗诵中常见的"反复"的使用中更具独特效果. 通过声音的抑扬顿挫, 你可以使听 众的注意力始终保留在你身上. 语速太快或气喘吁吁会降低你的权威感. 在你论述的关键部分要加重声音的 分量,这使你的观点更加有力.
3. 动作:这是听众可以看得见的传递.不必害怕使用它,它可以让你的传递更加有力.你可以前后或 左右移动步子,由坐姿转为站姿,或者使用任何有用的视觉道具.这些身体语言可以与声音停顿配合起来使 用.例如:"提问可以改变你的人生.我知道(停顿,然后向前迈两步),因为它改变了我的人生."
让你的"信号灯"看得见
在写作当中,过渡通常细致入微,人物,思想和动作的相互融会在叙述中难得一见.但在讲话中,作为 衔接两个话题桥梁的过渡则必须真切明了, 因为你必须要确保你的听众能够顺利通过这座桥梁, 一路与你同 行.如果这时的"过渡"过于隐讳,则不利于听众的理解,从而影响讲话的顺利进行.有效的过渡总是应该 让听众知道你正在做的事情.当然,根据你选用方式的不同,这个过程也不尽相同:有的单刀直入,有的九 曲回肠.
始终沿着"主题"的轨道行驶
一种在讲话中始终吸引听众注意力的方法就是让你的想法紧靠主题. 许多讲话在开始时还能做到吸引听 众的注意,但随着讲话进程的推进,听众的注意力则迅速减退.其原因就是这种讲话听起来就像照本宣科: "上午好,诸位.今天我来跟大家探讨一下如何节省汽车保险费的三种最佳方式.现在开始介绍第一种.接 下来是第二种.最后介绍第三种."听众从一开始就已经清楚地知道这个讲话将会毫无趣味,没有任何可以 期待的收获.更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!这里所说的主体应该是流动的.在讲话过程中,有许多参考资料是需要动起来的,比如地图,标识,路 线,特别是桥梁.每次我们使用其中的一种作为两段内容之间的过渡,以帮助听众紧随我们的思路.你可以 与听众玩"左脑,右脑"的游戏.左脑控制逻辑,推理;右脑则更具创造力.给听众一张简单给听众一张简 单药品目录让他记忆,这可以帮他训练左脑的技能.你也可以改动一下这份目录,使它更加容易记忆.再来 训练一下听众右脑的形象思维能力,帮助他们记住你的关键内容.
你的讲话主题不必过于复杂. 如果你能将之与听众的特殊兴趣结合起来则更好. 我曾教过许多药学专业 的学生,他们必须向医生作口头报告.众所周知,许多医生都有打高尔夫球的嗜好,因此许多学生都以这样 的提问开始他们的论述, "开对处方不正如使用正确的球杆将球一击进洞一样吗?"然后他们会说, "你肯 定不会用轻击使球一杆进洞. 选

择正确的球杆将使你在比赛中弥补其他不足. 这就是为什么我们希望帮助你 们开出最准确的处方,因为我们要保证你们为患者选择了最好的药物."在随后的言词中,他们还会不时地 抛出与高尔夫相关的词汇以始终保持医生对他们话题的兴趣.
帮你轻松讲话的 10 个过渡方法
出色的讲话者能够使用各种不同的过渡方式, 以避免被听众所预见. 这里是 10 种使用方便的过渡方式: 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(3) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(3)[美]多罗茜.利兹
1. 最简单的过渡方式就是使用关联词语——即那些可以提醒听众知道你正在改变方向或进入一个新的 话题的词语.这些关联词语包括:此外,同时,然而,尽管……可是……,因此,结果,最后等.
2. 激发式过渡——即使用重复的方法,将衔接两个话题的一个关键词反复说两遍.
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!3. 提问可以被当作一种很好的过渡方式. 问题既可以宽泛,也可以具体.在一次某种产 品的研讨会上, 我是这样转移听众的注意力的, "既然我们已经看到了一个高效的团队,那么 我们怎样在这个组织内部创建更好的团队 呢?"这是一个我在接下来的讲话中将要谈论 的一个很大的问题.在其他部分则可以使用小 一点的过渡性问题.
4. 倒叙式过渡是一种很有创意的过渡方 式.在讲话中你突然将话题转到过去的事情,往往会令听众大吃一惊.比如,"你们还记得我几分钟前提到 的现有劳动力的主要变化吧,另一个巨大变化的例子是我们今年将会面临……"我个人并不喜欢这种方式, 因为大部分听众不会喜欢被提醒他们应该知道什么. 人们经常喜欢使用"正如我前面所说", 但是我没看到 这句话会起什么作用.最好再把前面的话重复一遍,而不要告诉听众你们正在这么做.要解决这个问题,一 个更加有效的方式是引导你的听众"回首我们一直在讨论的这些变化,我们已经很好地解决了它们.而且, 这些经验也有助于我们解决明年将要面对的巨大变化."
这种倒叙式过渡可以作为一种小结在通篇?讲话中时而出现. 它们对讲话能起到一种独特的作用, 因为 它们能够帮助听众回忆你的观点,使听众清晰地看到你的讲话是多么井井有条.
5. 总结式过渡.如果总结的要点不是很多的话,这种方法也行之有效.比如说,"这种商品将会在中 西部地区销售至少有 3 个重要原因, "然后将他们简短地列举出来, 并迅速从一般性叙述过渡到具体问题分 析.这种过渡方式亦可作为一种小结来使用.
注意不要过多使用这种总结式过渡,因为它们是静态的述说,很容易令听众感到厌烦,除非你有大量生 动的例子再辅以情

感支持.好的视觉教具道具也可以使用在这种过渡方式中.
6. 视觉教具实质上也是一种过渡方式.当你减弱灯光或开始使用你选择好的工具时,就完成了将一篇 没有任何辅助材料的讲话转变为带有视觉教具工具的讲话的过渡. 你可以使用视觉教具工具快速而形象地阐更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!明比较复杂的问题,这是普通的反复使用文字解释的方法所不能比拟的.
7. 停顿是一种非语言性过渡,它可以使听众迅速将目光集中到你身上.恰当地使用停顿,会使听众专 心关注你将要讲述的内容.但应注意,过多地使用停顿反而会使你的讲话显得拖沓,做作.
8. 身体语言——(比如从讲台的一边走到另一边)也可以作为你讲话的一种过渡方式.正如上文所言, 从一个道具转到另一个道具(可以看作是一种过渡),实际上也能起到再次吸引听众注意力的作用.
有效的非语言式过渡需要你做出一个与听众过去已经习惯了的相反的动作. 如果你正在踱步, 你就突然 停住;如果你一直站在将桌后面,你就突然走台前.不管你采用何种方式,你都要立即将听众的注意力吸引 过来,这才是非语言式过渡的目的.
9. 开玩笑或讲故事也是一种有趣的过渡方式.有一次给经理人讲解为什么和怎样才能成为更好的听众 时, 我引用了一句名言"上帝给了我们两只耳朵和一张嘴——因此我们听的要比说的多出一倍. "我同时补 充道:"现在,由于人们说的要比听的多一倍,所以我们得把这个过程颠倒过来."这则引用既帮助我阐明 了道理,又提供给我一次转换话题的机会.
10. "说理—举例—说理"模式.这是一种很实用的过渡方式,因为它可以使听众很容易就看出两段内 容之间的联系.
过渡实质上是一种将两部分割裂的内容有机衔接到一起的方式. 它可以使手把手地牵引着听众, 按照你 的思路投入你的讲话.同时它也可以充实你的主要观点.
过渡同时也可以起到重新刺激听众的兴奋点的作用, 在这个阶段你将再次受到听众的关注. 掌握过渡就 意味着你已经知道怎样使你的讲话流畅,多变,清晰且令人信服.过渡就是你展示在听众面前的,用于指引 他们方向,灌输你的思想的一张地图.过渡用一种出人意料的方式,向听众展开你的讲话内容的轮廓,使你 的言语自然流畅,令听众记忆深刻,继而使整篇讲话铿锵有力,说理透彻.
专家计划:解决过渡问题
1. 以《小橡果长成大橡树》为题作一篇讲话.讲话的主要目的是更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!建议你的部门在一些细节上应注意节约开支, 以免造成巨大

的浪费. 你的开场应首先解释题目和陈述目 的.写出引导你从开场到讲话正文的过渡. 2. 你正在谈论关于新的电脑系统的问题.话题的第二个部分是 解决的方案.写一个从讨论问题到提出解决方案的过渡.试着分别用严肃和幽默两种方式表达.
3. 在见面会上,你正在向全体新员工介绍公司老板.你已经向大家 展示了他的证明材料.现在设计一 个有趣,独特的向他的正式讲话推进的过渡方式.不要照搬旧套,"下面请大家欢迎××先生上台讲话." 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(4) 跨越鸿沟:采用平稳的过渡(4)[美]多罗茜.利兹
4. 人们经常会养成一些不好的过渡习惯,像反复重复一个词"那么","并且"等等.仔细观察自己 的过渡习惯,开始增加一些新的变化. 重要的是难忘的结论(1) 重要的是难忘的结论(1)[美]多罗茜.利兹
你已经在开场中抓住了听众的注意力,又通过过渡将之保持下来,现在你需要做的仅仅是结束了.就好 像一段时光慢慢飘逝一样,现在你只需再简单地总结一下,就可以深深地呼出一口气了.当然,这种想法是 不正确的. 无论你前面的说辞有多么精彩, 你的总结才是最关键的所在; 它是你的全篇讲话应该定格的地方. 千万不要随随便便将它放弃.正相反,你要尽力将它塑造完美,从而令整篇讲话令人激动不已,难以忘怀.
人们记忆最深刻的是什么呢?是他们最后 听到的内容.但是却很少有人愿意在结尾上方 面雕饰更多. 他们仅仅是轻描淡写地草草收场, 结果可想而知,费尽口舌发表的长篇大论很快 就被人们遗忘.要想使人记忆深刻,你的结尾 必须像开场一样气势磅礴,掷地有声.
我曾经见过有些讲话者在尚未结束其讲话 之前就已经开始收拾讲台上的材料了.其实,
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!真正出色的讲话者这时一定会节省精力,全神贯注地注视这台下的听众直到最后.好的总结就像一道甜点 ——赏心悦目,回味无穷.
不要应付总结
准备总结的最佳时间是在你构思整篇讲话的时候, 像对待你的开场一样准备你的结尾. 你的总结必须紧 扣主题,与开头遥相呼应.总结就是你旅行的终点:你出发时听众在你身边,结束时你也一定不希望见不到 他们.讲话的正文就是一座桥,讲话者必须时刻记得桥的两端连接的是什么.要用你自己的观点进行总结, 特别是在一个问答式的结构之后.在讲话刚一开始的时候就告诉听众你将在讲话的最后几分钟总结全篇.
向听众推介"订单"
一个出色的推销员不仅仅让人们订货,同时也会告诉人们怎样去订货.在你想要购买一辆轿车的时候, 导购员会向你介绍这款车的性能特征,指出它为什么比你现有的

那辆好,然后告诉你你该怎样去付款.
讲话者现在就是推销员,总结就是那份订单.如果你不问的话,就什么事都不会发生.所以你要在一开 始就问你的听众他们期望的结论是什么样的,怎样才能实现.一位有经验的讲话者在总结全篇的时候,会向 听众点出他们一直期待的结果,从而使讲话主题贯穿始终.比如,如果你作了一个关于工作提供安全感的主 题讲话,结尾时又加入了情感效果,以阐明为什么安全对你面前的这些听众来说如此重要,他们通过应用你 提供的信息怎样才能确保安全.如果你已经说服他们自愿献血,然后就指点他们地点在哪儿,并且告诉他们 要到那里很容易.
得到一个可以看得到的听众支持结果展示是一种技巧. 如果你向听众讲述了为什么在特殊情况下你的职 员必须替他们开车的 10 条原因,并且在结束时告诉他们生命是怎样被拯救的,其中当然也包括他们的.最 后向听众提问,从那些错误使用新程序的听众里获得支持.这不是害羞的时候,你需要兴奋.
反应并不总是来自于语言.如果你只是想让听众仔细考虑你的观点,那就告诉他们你想让他们做什么. 结束时总结一下你的重要思想;在这个过程中,向听众分发你的内容摘要,使他们可以带走.如果你没有要 求听众做出特殊反应,你就可以结束这个虽然精彩但却没有留下任何记忆的讲话了.
一种以动态结束自己的讲话的方式就是对自己发问,"我想让我的听众在离场的时候头脑中思考什更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!么?"记住,总结并不是又一次机会:如果你没能将自己的主题思想贯穿于讲话的始终,现在已经太迟了. 你已经向听众陈述完你的信息,现在该是巩固他们头脑中的这些信息的时候了.
典范式总结的四要素
一个成功的具有高度概括性的典型总结应该包含以下四个方面的要素:
1. 不要说"总之……".没有必要向听众宣布你打算总结.如果在你总结之前,人们得到过多的这种 通报的话,他们的神经反而会开始松懈,并提前做好结束的准备.因此你应该更加谨慎地考虑怎样进入到总 结阶段:选择一种创意性的方式导入你的总结,而不要那么机械地宣布"因此,总的来说,我认为……"这 时你使用一个具有总结意味的单词就足够了——那些此前没有注意听讲的听众会立刻竖起耳朵听听他们错 过了什么.
重新唤起听众对你的注意并给你的讲话添加法码的最好方法就是使用这个句子 (或者与此类似的语句) : "最核心的问题, 也就是最能使你们受益的问题, 是……"听众越重视你的信息, 这个话题对他们越有意义, 他们就会越会注意你最后所说的每一句话.
一个好的总结

可以有很多种方式:它可能是个激动人心的宣言,一个诙谐幽默的笑话,一个希望得回应 的号召.有些总结甚至通过直接强化对听众的"冲击"来突出主题.例如,我曾经发现我的学生在课堂上显 得有些拘谨,因此我选择了这样一种方式结束我的讲话,"我敢肯定你们明天来的时候,一定会丢掉紧张, 更加轻松自然."这种对于那些沉默寡言的听众直截了当的激励将会使他们兴奋起来,并以一种积极的,有 力的,令人印象深刻的方式结束你的讲话.
2. 以一种环型方式设计你的讲话.重新回到你开场提到的话题会使你的讲话首尾照应,结构严谨.你 的听众想听的是一篇条理清晰,说理透彻的讲话,而不是一堆杂乱无章的材料的毫无目的的堆砌. 重要的是难忘的结论(2) 重要的是难忘的结论(2)[美]多罗茜.利兹
我曾经听过一位公司经理以一种非常简单,但却相当有效,同开篇语几乎一致的结束语:"现在我们欢 迎所有优秀人士都加盟我们公司. "开场白通常是为了交待讲话的目的, 而结束语再次回到并且强化讲话的更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!主题将使讲话获得成功. 一篇关于顾客服务的讲话始于对顾客做出的服务承诺, 终于讲话者再次咨询顾客的 感受,从而使顾客感到满意,这就是成功的讲话.
大多数作专业性讲话的人总是容易犯高开 低走,有始无终的毛病,他们仅仅是在陈述一 大堆事实,从来没有总结出什么.
3. 用有力的总结激励自己和听众. 不要仅 是一带而过你的结尾.制造出最强烈的效果 ——声音要激昂高亢,话语要饱满丰富.使用 说服性的语言和形象的视觉印象,使你的听众 对你的陈述和观点都留下一个深刻的记忆.
4. 备好"双总结"策略.许多讲话者常犯的一个错误就是以一种强烈的语气终于作完总结,然后向听 众征求问题.在回答完最后一个问题后,讲话者可能会说,"没有问题了吗?那么我的讲话就到这里,祝各 位晚安. "那么听众还能记住什么呢?他们所听到的最后一句话, 也就是说他们记住的只剩下最后一个问题 和回答.这可不是一件好事,特别是如果恰好那个问题将你难住,最后的答案竟然是台下的某位听众替你答 出的.
因此你在做完发言,回答听众提问的时候,一定要在回答提问结束后再次掷出一个有力的总结.
成功结尾的 6 种"兵器"
你的结束语应该简洁有力. 下面将介绍能够帮助你有效总结的 6 个主要方法. 每种方法你可以单独使用, 也可以将之与其他项配合使用.另外,用于开场,过渡和结尾的这些方法都很相似,同样的方法可以用在许 多地方.
1. 总结你的主题思想.结束语应该是一个对全篇讲话内容的高度概括.但这

并不等于说老调重谈,而 应该增加一些新的观点和元素, 从而形成一个真正意义的总结. 如果你的讲话目的是向听众提供一种信息的 话,那么这种概述性总结是非常合适的.通过重复你的观点,可以帮助听众填补一些前面没有完全领会的空更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!白,从而对你的讲话加深印象.
2. 直接对听众发出号召.你已经告诉你的听众你希望得到他们怎样的回应.现在你要做的就是让他们 兴奋起来,用行动对你的号召做出最好的呼应.只要你增强自己的语气,"现在,让我们大家做好准备,投 入到活动中吧!"
3. 展望未来.你可能希望以一种对未来的期望和对美好事物的憧憬来结束你的讲话,那么你就将听众 的思想也带入到未来. 如果你的讲话一直集中在某些灾难性事件上, 那么就换个积极的话题结束你的讲话吧. 一篇关于重新分配市场的讲话可以这样结尾,"运用这种新式的广告方法,我们可以避免公司的损失,明年 你就不会再看到赤字了."
4. 运用修辞性提问.这种方法可以使听众人们自己思考答案,你可以将其与其他方法配合使用在结尾 中.在一个关于安全问题的讲话中,你可以提出这样一个修辞性问题,"你想成为下一个数字吗?"这些问 题使你的讲话积极地引导听众参与到你的话题中. 他们可以起到指挥你的听众纳入你的思想体系的作用. 因 为许多修辞性问题都有非常明确的答案,所以你的听众会很清楚该做什么和怎样做.
5. 引经据典,总结发言.一个恰当的引用可以高度总结讲话的许多内容,并使结尾优雅脱俗.引用的 同时可以给你带来更权威的支持,使你的思想得以升华.
没有比引用名人名言更具煽动性和感染力的"资源"了.一向以言语精炼而著称于世的伏尔泰曾言, "没有什么可以抵挡得住源源不断的思想的进攻. "一篇关于招聘人才的演说巧妙地使用了这一点: "当你 聘用比你聪明的人才时,恰恰证明你比他们更聪明."约翰查理曾经用两种方式给失败定义,他称有两种 失败:一种是只想不做,另一种是只做不想.坚忍,不懈,宽容,以及所有这些对人的优良品质的褒奖—— 都能成为那些雄辩者的最令人信服的全球性通行证,他们的话语是你可以信手拈来的最有效的武器.
6. 跳出常规,不落俗套.你可以选择使用歌声,舞蹈来结束你的讲话,你也可以尝试用更有创造力的 方式结尾.我曾见过一位讲话者在结尾时竟然摆出了一个跆拳道的姿势!这是一种令人兴奋的,很有想像力 的结尾方式,它可以使你的听众常常感到意犹未尽.
综合使用你的结尾技巧更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
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提供海量管理资料免费下载!许多总结将会同时使用以上介绍的多种结尾技巧. 我参加过的一个关于募集资金的讲话共有 3 个部分的 总结:开始于一个对为什么他们特别值得信赖的原因综述,接着引用了爱默生的名言:"没人可以真正做到 全不利己,专门利人."最后讲话者更是将总结推进到高潮,它直接呼吁:"请诸位放心吧,今天的付出一 定会得到明天更好的收获."
以上这些技巧也可使用在日常交际中.比如,在你见到了一位客户后,你可能需要介绍一下你们谈话内 容的概要或者恳请对方签单.千万不要让如此重要的谈话无声无息地溜走.
不管你使用何种技巧, 尽量使你的总结能够持久地保留在听众的记忆中, 并能对他们的个人生活发挥作 用. 重要的是难忘的结论(3) 重要的是难忘的结论(3)[美]多罗茜.利兹
专家计划:浓缩你的总结
1. 假设你现在是一位儿童游泳教练. 在你给学员作完了一个关于 "结伴制"的重要讲话后, 总结你的 要点,其中应包括一个强烈 的要求反应的指示.
2. 你正在为一个自己喜爱的福利部门募集资金.你正在对一群投资者演说,并且已经说
明为什么你的社团值得信赖的原因.以一种强 烈的,直接的呼吁过渡到你的结尾.举了所有 这样做的原因,并且告诉了你的听众该怎样去 做.现在请你写出一个具有震撼力的结尾,同 时要回到你开场时的论述.
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!提问回答阶段的专业技巧(2) 提问回答阶段的专业技巧(2)[美]多罗茜.利兹
回答问题的最佳时间
因为问答时间是在讲话的最后, 因此将它安排在一个恰当的时间从而给听众留下非常深刻的印象将非常 重要.参照下面的这些建议,确保你的讲话不会因为在这个细节上组织失当而受到影响:
在你讲话开始前就将问答时间明确告诉听 众,并且在你准备回答听众提问前再次明示听 众.这时你也可以明确地告诉听众你只会回答 与讲话主题有关的问题.
不要留给听众过多的提问时间——这样可 以使你可以更加灵活应变,即使你"不幸"果 真陷入困境中,这个理由也可以帮助你安全脱 身,"抱歉,恐怕我们已经没有时间(来解答 这个问题)了."
记住将讲话的最后几分钟留给自己. 这是最重要的时间; 为什么要把它留给别人呢?要么你再对全篇讲 话作一个高度概括, 要么补充一些听众感兴趣的内容, 总之应尽量避免在你作最后的总结性陈词之前纠缠于 杂乱无序的问答中,使得自己的讲话狗尾续貂,前功尽弃.这时你只要简单地说一句,"我很乐意回答你的 任何问题,但我必须要给自己留几分钟时间作总结,"就可以将此问题迎刃而解.
至于最后剩下

的这点时间, 你也可以用来将话题从那些与主题不相关或令你尴尬的内容上收回来, 使听 众的注意力回到你的主体上.
随机应变.如果你恰巧遇到一个与你的主体密切相关的很好的问题,那么你可以自由控制话题的存续.
规则的特例情况更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!商业性讲话和训练课程可以不受以上规则的限制.在许多商业性演说(特别是会议期间的非正式讲话) 中,提问的最佳时间可以是在讲话的过程中,而问题恰好在这个时候出现.但这对于讲话者来说也很微妙, 如果处理不好同样将失去他们的主导地位. 因此只有在你已经积累更多的经验后再尝试它吧. 如果问题非常 重要,那么你可以允许讲话被打断;如果提出的问题比较合理,那么你可以回答.但是有一条原则,要一直 等到讲话的最后阶段才能告诉听众你随时乐意解答他们的问题.
在训练怎样在讲话过程中接受听众提问方面这里有两条惯用的经验: 你可以立即拒绝或者回答听众的问 题,也可以在讲话的每个小节结束时再回答问题.前一种方法你必须慎用,操作不当很可能会因此而跑题; 但是,后一种方法会限制听众的自由提问,如果你接受他们的提问的话.如何设定问答时间对每个讲话者来 说都是个难题.你选择回答问题的方式必须根据讲话的目的,内容,听众人数和你的时间分配来定.
而技术训练课程通常都有一个明确的目标: 即传授一种技术或技巧给听众. 如果在你讲解的过程中听众 没有问题,那么说明他们根本就没有理解和掌握这门新的技术或技巧.一般说来,在讲解的过程中,你应该 让听众边听边记录下问题,然后你每隔一段时间(不宜太长)给听众一段集体提问时间.如果你发现有人没 跟上你的思路,不要让整个进度受到影响;不要因此而使其他人置身事外.我告诉我的学生我知道观念总是 难以理解,我要花很长时间才能掌握它.然后我会在接下来的休息时间里与他或她单独交流.
没有问题怎么办?
如果你的提问没人会应该怎么办呢?这显然是不正常的, 除非是听众对你的话题根本就不感兴趣. 但是 如果这种情况真的出现,通常有两个原因:你已经在讲话中回答了所有潜在的问题(几乎不可能),或者你 的听众对于心中的疑问难于启齿. 你的任务就是帮助他们尽量放松. 即使是最初由于听众不想做第一个提问 者而导致的暂时性冷场,也会令你感到尴尬.下面是避免出现这种结果的几个方法:
1. 在讲话开始前向听众分发问题卡片, 以便听众能够记录下瞬间闪现的想法. 如果你要阅读这些卡片, 就要让听众尽量写一些简短的问题,并且字迹清晰便于阅读.同时,这

些卡片也会使听众相信你是真的希望 他们提问.在一些重大而正式的会议上,听众会更加热衷参与.
2. 进行信息调查(需要在讲话之前考虑).你可以说,"请大家举手示意是否所有人都愿意回答下面 这些问题. "对于诸如"有多少人认为公司应该在生活中对员工给予更多的关心?"这类问题的调查结果能更多免费下载,尽在管理资源吧(070963270722192e4536f61a)
管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!够给你提供新的讨论话题,同时也使听众更多地参与进来.这些即席的调查是非常好的融冰器,它们使气氛 顿时得以活跃.
3. 抛出你自己的问题,例如"我曾经多次被问到过的一个问题可能会令你们感兴趣……".这种方法 让你占据更多的主动,并且也留给听众足够的时间来提出他们自己的问题.如果你要跑出自己的问题的话, 一定要保证它能够吸引许多听众,比如,"我怎样才能解决顾客的抵制态度?"
4. 要将自己在讲话前已经听到的问题作为你的首选:"今晚在我来的路上,你们的主席先生向我提出 一个问题,我想大家一定会感兴趣,"或者"在准备这个讲话的过程中,我与你们的一些同事聊过.这里是 他们提出的一些问题."
5. 故意漏掉某个讲话中明显的部分——这种忽略可以起到激发听众反应的作用.如果你正在谈论北, 东和西, 惟独剩下南, 一定会有人把这个问题提出来. 同时你也会知道谁在认真听你的讲话. 慎用这种方法, 只有在确保它不会出错的情况下才可以使用, 因为如果你不能很快回到漏掉的这个问题上, 人们会以为你的 准备工作有问题.提问回答阶段的专业技巧(3) [美]多罗茜.利兹
6. 与会议主席事先协商好,挑选一些有问题的听众,让他们首先提问.这种方法在你需要问题却无人回应的情况下将非 常有用.你不必让他提前说出具体的问题,只需一位活跃的听众愿意配合你即可.但是你必须注意:如果他的问题只是例行 公事似地提出,或者听起来更像是在背诵问题,那么你将失去听众的信任.原则上,出于自发性和真实性的考虑,你最好选 择其他看起来更加自然的方法.
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管理资源吧(070963270722192e4536f61a) ,提供海量管理资料免费下载!7. 如果你已经准备好总结,你仅需向听众通报一 下,"如果没有更多的问题,我将进行最后的综述." 注意你的举止 在你聆听和回答问题的过程中,你的举止甚至比 你的言语还重要.尤其在你回答第一个问题时,一定 要调整你的语气,注意观察会场内的气氛,从而向听 众传递一个积极的信号,让他们知道你正在以非常积 极的态度对待他们的提问.如果一个人提出问题,那 么很可能这个问题其他人也会有,因此在你回答一位 听众的时候,实际上

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