关于就业协议书的说明

关于就业协议书的说明

根据学校就业指导中心的统一部署，发放全国普通高校毕业生就业协议书，具体要求如下：

一、就业协议的作用

就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。就业协议是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议。

为了减少用人单位和毕业生在双向选择过程中的随意性，给制定就业计划带来混乱，毕业生与用人单位达成就业意向后必须签定"就业协议"。这个协议具有以下作用：

1、就业协议是一种文字契约，确定甲乙双方的聘用关系，毕业生不得另找单位，学校按协议派遣后，用人单位不得拒收毕业生。

2、就业协议经学校和地方就业主管部门签署意见后，具有一定的行政约束力，聘用双方不得任意违约。

3、就业协议是学校和地方就业主管部门制定就业建议计划的基本依据，从而保证就业计划的落实和实施。

4、就业协议由学校作为见证方，利于保护毕业生的合法权益。

5、不签订就业协议书，不能算是国家正式派遣的毕业生。学校不能为毕业生办理派遣手续，毕业生也没有派遣报到证。报到证是高校毕业生就业的基本凭证，它和学生的学位证、毕业证。被称为是学生就业的必备三证。

6、不签协议的毕业生，不能调动档案和户口，这样势必影响毕业生工龄的计算、职称的评定、社会保险及其他社会福利。

二、就业协议的领取

就业协议书每一个人对应一个编号，由国家教育和人事部门备案，签订就业协议书只能签自己的，串号签订的就业协议书无效，如有遗失，必须向招生就业处申请补发（收费100元）。

本班就业协议由杨琳同学统一发放，请各位同学亲自到杨琳处领取，并签名。如实在没有办法亲自领取的，请务必委托可信赖的同学代领，但委托人与代领人须共同签字确认。

三、高等学校毕业生就业协议书填写方法

（一）．毕业生情况及意见栏：

1．培养方式：国家统招

2．学历：大学本科

3．家庭地址：家庭所在地址

4．健康状况：一般为良好或健康

5．应聘意见：是指应聘者希望从事那一方面的专业工作，或是对就业有什么要求等方面的内容，一般毕业生都应在这一栏内填内容，并签名。

（二）．用人单位情况及意见栏（一般是由用人单位填写，一定要问清用人单位填什么内容）：

1．单位隶属：是指上级主管单位，如：民营企业一般隶属于开发区管委会，国有企业．机关事业单位隶属是所在地“经济发展委员

会”

2．联系人：用人单位的人事负责人

3．联系电话：用人单位的人事负责人电话

4．所有制性质：用人单位的性质，如：国有、股份、民营、集体、个体

5．档案转寄详细地址：（除国家机关、国有企事业单位等有权接收人事档案的单位，一般不需填写）

6．用人单位意见：用人单位人事主管意见，加盖单位公章（此栏必须填写，接收单位电话和联系人一定要有，而且要能联系到）

7．用人单位上级主管部门意见：到国有企业、机关事业单位等就业的（合同工除外）上级主管部门是单位所在地的县级以上的人事局盖章;人事关系是委托当地的人才服务机构（人才服务中心）代理的，则先由单位所管辖的区人事局盖章，再到市级人事代理机构（人才服务中心）盖章，此栏有则填写，没有的话不需填写。

（三）. 学校意见栏

由学生与用人单位签订协议后交回所在分院审核，盖章后由招生就业处审核盖章后发回给学生，学校、学生毕业生各留存一份。

其他具体情况请认真阅读海南大学三亚学院毕业生就业指南。预祝同学们就业顺利！

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