企业文化知识试题(竞赛)

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油品调运分公司

企业文化知识试题(竞赛)

姓名:_______________ 得分:_______________

一、填空题(40分 每题4分)

1、延长石油历史悠久、源远流长。最早记载于东汉史学家班固的 。

2、 年在延长县西门外确定井位并安装钻机,6月5日正式开钻,9月6日见油的“延一井”,结束了中国大陆不产石油的历史。 1985年,国务委员康世恩为该井题词“ ”。1992年,该井被陕西省确定为重点文物保护单位。1996年11月20日,被国务院列为第四批全国重点文物保护单位。1997年,被国务院命名为“ ”。

3、延长炼油房是中国陆上第一座炼油厂的雏形,始建于 年10月。

4、1920年延长石油拟定中国石油史上最早的石油产品商标有石马、双枪、 、 。

5、延长石油厂第一个党支部成立于 年,高登榜兼任党支部书记。6、1944年5月,毛泽东为陕甘宁边区特等劳动模范、延长石油厂厂长陈振夏题词 ,这是对延长石油人的最高褒奖,也成为延长石油乃至中国石油工业的精神财富。

7、1982年7月21日~8月5日,石油工业部顾问焦力人率领石油部陕北油田勘探开发规划调查组到延长油矿调研。8月6~8日,调查组在延安召开延长油矿发展规划座谈会。会议制定了“ , , ”的政策,形成《延长油矿

发展规划座谈会纪要》,在这一政策支持下,陕北石油企业得到了快速发展。

8、1989年9月11日,中共中央总书记 在陕西省委书记张勃兴等人的陪同下视察南泥湾油田;1994年5月, 为延长油矿管理局题词“埋头苦干、再立新功”。

9、1998年,延长油矿管理局、延炼实业集团公司、榆林炼油厂合并组建了 ,迈开了陕北石油重组的第一步。

10、2005年9月,陕西省委、省政府联合下发《关于印发<陕北石油企业重组方案>的通知》,在陕西省延长石油工业集团公司的基础上,将延安、榆林两市14个县区钻采公司纳入,组建陕西延长石油(集团)有限责任公司,为省政府直属国有企业。9月14日,在 召开组建大会。

二、单项选择题(20分 每题2分)

1、延长石油集团企业文化成果发布会在2012年7月29日召开,发布了延长石油集团文化理念和员工行为规范,标志着集团公司完成了包括理念、视觉、行为识别系统在内的( )构建。

A、集团文化体系 B、子文化体系 C、企业文化 2、下面对企业文化的表述正确的是( )。

A、企业文化也称组织文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化现象

B、企业文化是一种制度,是企业要求员工必须执行的,是每一位员工的行为准则

C、企业文化是企业对外宣传的形象,是与企业物质文明相对应的精神文明

3、对延长石油企业文化的形成和发展表述比较准确的是( )。

A、2007年起步,经过上下结合的探索、提炼、总结,在2012年形成了全面的体系

A、口头表扬、颁发荣誉证书、发放奖金

B、记功、记大功、晋级,授予先进生产(工作)者、劳动生产标兵、B、在企业创建之时就有企业文化,随着生产实践和企业发展不断丰富、完善,在2007年开始实质性的构建,2012年形成了初步的框架和体系

C、在1944年毛泽东题词后有了雏形,2005年重组后开始整理,2007年完成标识,2012年起逐步建立健全体系

4、精益求精、勤学苦练是( )中的要求。

A、领导行为准则 B、管理人员行为准则 C、员工行为准则 5、“泾渭分明、扬清激浊”是( )。 A、安全理念 B、廉洁理念 C、学习理念 6、“勤学善思、学以致用”的理念中包含( )。

A、一层意思,即勤奋学习 B、两层意思,即勤奋学习和善于思考 C、三层意思,即勤奋学习、善于思考、勇于实践

7、员工誓词和集团文化宣言适宜哪些人群,哪些场合朗诵?正确的答案是( )。

A、仅适宜新工、新单位,在员工培训教育时朗诵 B、适宜所有员工在入职教育、庆典、会议等仪式中朗诵 C、适宜领导人员在任职时朗诵

8、员工职业道德规范是企业倡导的对员工行为的( )。 A、基本标准 B、最高标准 C、期望值

9、集团企业文化理念体系中贯穿着以人为本的思想,具体表现在( )中。

A、核心理念 B、基本理念 C、核心理念和基本理念

10、员工在工作中表现突出,为公司的发展做出贡献时,公司给予员工的奖励有( )。

劳动模范等荣誉称号,并酌情发给一次性奖金

C、授予先进生产(工作)者、劳动模范等荣誉称号

三、简答题(20分 每题10分):

1、延长石油“埋头苦干、开拓创新”的基本内涵是什么?

2、员工职业道德规范是?

四、论述题(20分):

1、论述集团企业文化和员工思想、行为、形象之间的相互关系。分)

15(

本文来源:https://www.bwwdw.com/article/1hko.html

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